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Gehalt EDV-Fachkraft

EDV-Fachkräfte kümmern sich in den meisten Fällen um die Lösung kontrollierender, informierender, disponierender und planender betriebswirtschaftlicher Aufgaben in demsie Computer und ausgewählte Software einsetzen. Arbeit finden Angehörige dieses Berufszweiges in Industrie- und Handelsunternehmen oder auch in Handwerksbetrieben.Viele EDV-Fachkräfte sind auch bei Verbänden und Organisationen, im Dienstleistungsbereich oder in der öffentlichen Verwaltung tätig. Bei der Ausbildung zur EDV-Fachkrafthandelt es sich um eine berufliche Weiterbildung, welche von den Bildungsträgern intern geregelt ist. Bezüglich der Zulassung zur Fortbildung gibt es keine rechtlichenVorschriften, jedoch werden von den einzelnen Lehrgangsträgern häufig Zugangskriterien festgelegt. Private Bildungsträger bieten Lehrgänge in Vollzeit, Teilzeit oder auch alsWochenendkurse an, welche in Module unterteilt sind. Der Zeitraum für die Weiterbildung zur EDV-Fachkraft kann nur eine Woche jedoch auch bis zu einem Jahr umfassen.Um die Ausbildung zu erleichtern, ist es sehr von Vorteil, wenn der Lehrgangsteilnehmer oder die Lehrgangsteilnehmerin bereits über fundierte Kenntnisse in EDV und Informatikverfügt. Daneben ist Interesse an Datenverarbeitung und Informatik sowie eine Neigung zu kaufmännischem und systematischem Denken, kundenorientierter Tätigkeit undplanvollen Vorgehen förderlich. Während der Fortbildung erwirbt die angehende EDV-Fachkraft zum Beispiel Kenntnisse für die Lösung administrativer Aufgaben im MS Office undlernt wie man Windows, MS Word, MS Excel, MS Powerpoint und MS Access bedient. Auch der Aufbau von Netzwerken sowie die Installation und Einrichtung von Hard- undSoftware wird vermittelt. Des Weiteren wird dem angehenden EDV-Fachmann oder der angehenden EDV-Fachfrau gelehrt, wie Telekommunikation, z. B. via ISDN, DFÜ, funktioniert,wie man Computernutzer betreut und wie man im Rahmen von Projektarbeiten Führungsaufgaben übernimmt. Hat die frisch gebackene EDV-Fachkraft die Weiterbildungsprüfungerfolgreich bestanden, übernimmt sie verschiedene Aufgaben im EDV-Bereich. So hilft sie bei der Erarbeitung von DV-gestützten Lösungen in den Bereichen Disposition, Planung,Information und Kontrolle, wobei firmenspezifische Software zur Anwendung kommt. In den Aufgabenbereich der EDV-Fachkraft fällt es auch sich um die Beschaffung, Erstellungund Implementierung von Programmen für die Rechner zu kümmern. Dies bedeutet im Einzelnen z. B. das Installieren von Programmen und das Sichten von neuer für dasUnternehmen in Frage kommender Standardsoftware sowie die Übernahme einiger ähnlicher Tätigkeiten. EDV-Fachkräfte sind außerdem damit betraut Computer, Computernetzeund Software einzurichten, zu installieren, zu vernetzen und zu pflegen. Damit ist beispielsweise die Installation, Konfiguration und Pflege von Betriebssystemen und Schnittstellengenauso verbunden wie die Unterstützung der Netzwerk- und Datenbankadministration. EDV-Fachmänner und EDV-Fachfrauen schulen auch die Computeranwender der einzelnenFachabteilungen in den jeweiligen DV-Bürolösungen und beraten diese z. B. bei Fragen der Textverarbeitung, Kalkulation und Datenverwaltung oder auch bei anderenSchwierigkeiten mit Hard- und Software. [...]
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