Der Fachinformatiker und die Fachinformatikerin -Systemintegration haben kein Studium absolviert, sondern eine Berufsausbildung durchlaufen. Es handelt sich um einen relativ neuen Beruf, der eine dreijährige Ausbildung teilweise betrieblich, teilweise theoretisch an einer Berufsschule voraussetzt. Diese Ausbildung kann unter bestimmten Voraussetzungen um ein halbes Jahr oder ein Jahr verkürzt werden. Das kann der Fall sein bei bestimmten Schulabschlüssen (Hochschulreife) etc. Der Ausbildungsbetrieb und die zuständige Industrie- und Handelskammer müssen dieser Verkürzung jedoch zustimmen. Der Fachinformatiker und die Fachinformatikerin haben die Wahl zwischen zwei unterschiedlichen Fachrichtungen, der Anwendungsentwicklung und der Systemintegration. Der Fachinformatiker und die Fachinformatikerin für Systemintegration sind mit der Planung, Installierung, Wartung und Verwaltung von Systemen und Netzwerken beschäftigt. Voraussetzung hierfür sind genaue Kenntnisse der Betriebssysteme, der Sicherheitssysteme und Protokolle. Aber auch die Kenntnisse über den Aufbau von Datenbanksystemen, genaue Kenntnisse von Hard- und Software sind notwendig, um dem Kunden später die gewünschte Sicherheit beim Aufbau des individuellen auf seine Bedürfnisse zugeschnittenen und angepassten Systems zu geben. Der Fachinformatiker und die Fachinformatikerin für Systemintegration [...weiterlesen]
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[...]sind aber auch mit der Schulung und der Beratung der Benutzer dieser Systeme betraut. Ihr hauptsächlicher Einsatzbereich liegt in den IT-Abteilung verschiedener Unternehmen und in der Tätigkeit als Systemadministrator. Wer diesen Beruf ergreifen möchte, sollte gute Kenntnisse im Bereich Mathematik mitbringen sowie ein ausgesprochenes Interesse für die Bereiche Datenverarbeitung und Informatik haben. Er muss aber auch in der Lage sein, den Kunden kompetent zu beraten und ihm die für ihn richtige Lösung zu präsentieren ebenso wie bei der Auswahl der passenden Geräte zu unterstützen. Des weiteren müssen der Fachinformatiker und die Fachinformatikerin Systemintegration den Benutzern bei der Einarbeitung helfen und diese auch ständig schulen. Eine Bereitschaft zum ständigen Umgang mit anderen Menschen ist also ebenso Voraussetzung für den Beruf des Fachinformatikers und der Fachinformatikerin für Systemintegration. Es ist kein nur theoretisch ausgerichteter Beruf, sondern der Umgang mit Menschen gehört ebenso dazu wie die Planung und der Entwurf von IT-Lösungen. Der Fachinformatiker und die Fachinformatikerin für Systemintegration müssen außerdem Spaß daran haben, ihre Tätigkeit zu dokumentieren, denn das Erstellen von Dokumentationen, Handbüchern und Onlinehilfen macht ebenfalls einen großen Teil ihrer Tätigkeit aus. [nach oben]
Stellenangebote
Facharzt/-ärztin Allgemeinmedizin
Kategorie/n: Health/Medical Stadt: Leipzig
Stellenangebot - Kennziffer: Stellenangebot - Kennziffer: HCF-FAlBS1 (bei Bewerbung bitte angeben) Im Auftrag eines Kunden suchen wir im Rahmen der Personalberatung einen/eine Facharzt/-ärztin für Allgemeinmedizin. Einsatzort: Deutschland Region: Südwesten von Thüringen Position: Facharzt/-ärztin zu besetzen ab: sofort Klinik: Rehabilitationsklinik - 270 Betten Nähere Informationen zur angebotenen Stelle und weitere aktuelle Stellenangebote finden Sie in unserem Stellenmarkt unter www.1a-personalservice-medical.de Interessiert? Dann kontaktieren Sie uns doch gerne unter der Tel.-Nr.: 0341 - 59 49 95 0 oder übersenden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Selbstverständlich ...
Unser Kunde ist ein international tätiges Chemieunternehmen. Für den Standort in Köln suchen wir einen Arzt/Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w) Ihre Hauptaufgabe ist die arbeitsmedizinische Betreuung der Mitarbeiter. Neben der Erstversorgung bei akuten Gesundheitsstörungen sind Sie zuständig für die Behandlung von Notfällen vor Ort. Mit Ihren Ideen und Ihrem Wissen wirken Sie aktiv an der Gestaltung des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit. Sie sind bereits Facharzt/ärztin für Arbeitsmedizin oder möchten diese Weiterbildung erwerben. Als Bewerber/in besitzen Sie eine mehrjährige internistische oder allgemeinmedizinische Berufserfahrung und sind notfall-medizinisch ausgebildet ...
Dynamische Kaufleute mit Unternehmergeist für Spielwaren-Fachgeschäft!
Stadt: Bundesweit Deutschland
Das Wichtigste im Überblick: Voraussetzungen: 25-45 Jahre, Ausbildung im Einzelhandel, idealerweise Branchenkenntnisse im Spielwaren-Einzelhandel. Startkapital-Nachweis von 25.000,- Investitionssumme: 75.000,- bis 100.000,- Eintrittsgebühr: 4.000,- KG-Anteil. Chancen und Leistungen: Wir analysieren Standorte und suchen geeignete Geschäftsräume für ein zu eröffnendes Spielwaren-Fachgeschäft. Wir unterstützen Sie bei der Erstellung von Investitionsplänen und bei Bankengesprächen.Die Einrichtung, das Eröffnungssortiment sowie die Eröffnungsaktivitäten werden von uns für Sie geplant. Viele Werbemittel stehen dem zukünfti- gen Existenzgründer zur Verfügung, z.B. Verbands- werbemittel, Prospekte und Kataloge, Dekomaterial und Aktionspakete. Auch Erfahrungsaustausch-gruppen, Betriebsberatungen, Schulungen und Seminare werden durch uns angeboten. Ferner Abverkaufsunterstützung wie z.B. Zeitungswerbung in “Bild am Sonntag” und in Fernseh- und Rundfunk-Zeitschriften. Kein Franchisesystem, kein Abnahmezwang!
Ihre Aufgaben: Bearbeiten der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Sachkontenbuchhaltung Zahlungsverkehr Vorbereitende Abschlusstätigkeiten Kontenabstimmung Fachliche Anforderung: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w) Erste Berufserfahrung in entsprechender Position Sicherer Umgang mit Word und Excel Erfahrung im Umgang mit einer Buchhaltungssoftware Persönliche Fähigkeiten: Spass am Umgang mit Zahlen und analytischer Aufgaben Teamfähigkeit Leistungsbereitschaft Sicheres Auftreten
DIE BESCHREIBUNG DER STELLE Personalfachkraft (m/w) Jobbeschreibung:Für unseren Kunden im Raum München, ein großes, international tätiges IT Unternehmen suchen wir ab sofort eine erfahrenePersonalfachkraft (m/w) Ihre Aufgaben:Projektassistenz zu unterschiedlichen HR-Themen, wie Outsourcing, Personalentwicklung, Recruiting.Prozessanalyse, -optimierung und -dokumentation im Personalbereich.Mitarbeit bei der Verwaltung der Personalakten.Erster Ansprechpartner für die Mitarbeiter bei Personalfragen. Ihr Profil:Erfahrene Personalfachkraft (Personalverwaltung und Gehaltsabrechnung) mit Interesse an Projektarbeit, möglichst im internationalen (europäischen) Kontext.SAP HR Kenntnisse, MS OfficeSehr gute englische SprachkenntnisseFlexibilität für gelegentliche Dienstreisen Ihre Chancen:Haben wir Ihr Interesse an dieser abwechslungsreichen Position geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail und mit Gehaltsangaben und ihrem frühest möglichen Eintrittstermin an:muenchen@help3000.deoder per Post an unsere Niederlassung in München.Wir freuen uns Sie kennen zu lernen! Auf dieses Stellenangebot bewerben Kontakt: Firmenname: Help3000 München Straße:Westenriederstr. 19 PLZ, Ort 80331München Telefon: 089 255 428 86 Telefax: 089 255 428 80 E-Mail: muenchen@help3000.de Diese Stellenanzeige wird Ihnen präsentiert von JobScout24.Beziehen Sie sich in Ihrer Bewerbung auf die www.jobscout24.de
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