IM KUNDENAUFTRAG   Dipl.-Ing. / Techniker Projektkoordinator für elektronische Systeme im Fahrzeug (m/w) - Bayern   Als die Automobilelektronik ihren Siegeszug antrat, war unser Kunde von Anfang an dabei. Bis heute wächst man mit den Anforderungen von Markt und Auftraggebern. Man ist jederzeit auf dem neuesten Entwicklungsstand - und somit ein gefragter Partner für Innovationen in diesem Bereich. Gegründet 1998 mit 2 Mitarbeitern, 2007 Fertigstellung und Bezug des neuen Firmengebäudes mit 160 Mitarbeitern. Zum nächstmöglichen Termin sucht man mehrere Dipl.-Ing. / Techniker Projektkoordinator für elektronische Systeme im Fahrzeug (m/w) Ihre Tätigkeit: Wir expandieren und suchen ...

Teamleiter Elektronik Fahrerassistenzsysteme (m/w), Region Bodensee Bodensee (Betriebsstätte Technikum GmbH) (Kennziffer TE 6855/jp/ik) Ihre Tätigkeit In unserem Elektronikteam am Bodensee entwickeln und testen wir innovative Steuergeräte. Der Schwerpunkt liegt auf den verschiedenen Fahrerassistenzsystemen. Als unabhängiger Dienstleister arbeiten wir gemeinsam mit unseren Kunden in Projekten über alle Phasen des Entwicklungsprozesses. Durch die langjährige, gute Zusammenarbeit haben wir eine gute Basis für den weiteren Ausbau unserer Geschäftstätigkeit. Im Mittelpunkt Ihres Aufgabengebietes steht die Betreuung und Weiterentwicklung des Entwicklungsteams in unserem Projektbüro am ...

Zu Ihren Aufgabengebieten gehören das Analysieren elektronischer und elektromechanischer Baugruppen, das Testen und die Inbetriebnahme elektronischer Komponenten. Sie führen Qualitätskontrollen durch und sind für die Aufarbeitung der Qualitätsdaten zuständig. Außerdem montieren Sie elektronischen Bauteile und übernehmen die technische Dokumentation. Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker bzw. über eine vergleichbare Ausbildung z.B. als Industrieelektroniker, Rundfunk- und Fernsehtechniker, etc. Die gängigen PC-Programme sind Ihnen geläufig. Sie arbeiten gerne im Team und sind selbständiges und flexibles Arbeiten gewohnt.

Entwicklung Ihre Aufgaben liegen im Bereich Entwicklung und Serieneinführung von Microkontroller-Steuerungen in Zusammenarbeit mit Lieferanten und internen Entwicklungspartnern, speziell in der Konzeption von elektronischen Steuerungen, der Ausarbeitung von Spezifikationen, der Durchführung und Koordination der Entwicklungsaufgaben mit internen und externen Entwicklungspartnern weltweit, der Planung, Durchführung und Dokumentation von Funktionserprobungen und Abnahmetests. Wir erwarten von Ihnen einen Studienabschluss in der Elektrotechnik mit der Fachrichtung Elektronik oder vergleichbar. Sie beherrschen Entwicklungsmethoden im Bereich Hard- und Software mit dem Schwerpunkt Embedded Control und besitzen Kenntnisse in der Auslegung und Berechnung von elektronischen Schaltungen (analog und digital), sehr gute Kenntnisse in der elektrischen Messtechnik und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Sie verfügen über mehrjährige Entwicklungserfahrung in Industrieunternehmen oder Ingenieurbüros der Elektronik/Elektrotechnik sowie über Erfahrung in der Projektteamarbeit. Wir fördern Sie mit gezielter Weiterbildung und bieten gute Aufstiegschancen.

Sie haben ein Studium der Elektrotechnik mit den Schwerpunkten Steuerungs-, Regelungs- oder Antriebstechnik absolviert. Zwingend für diese Position sind mehrjährige Erfahrung in der Elektronikentwicklung, exzellente Kenntnisse in der Analog- und Digitaltechnik sowie fundiertes Wissen der Steuer- und Regelungstechnik als auch der Leistungselektronik. Neben den fachlichen Kenntnissen sind aber auch Projektmanagementerfahrung, Führungskompetenz und eine ganzheitliche unternehmerische Denkweise gefordert. Sie müssen bereits über Führungserfahrung, fachlich UND disziplinarisch, eines Teams verfügen und dieses, mittels Ihrer Motivations- und Durchsetzungsstärke, nachweisbar zu Erfolgen geführt haben. Darüber hinaus sollten Sie ausgeprägte Koordinations- und Organisationsfähigkeit besitzen sowie über MS-Projekt, SAP und gute Englischkenntnisse verfügen.|| Unser Kunde ist ein national und international erfolgreiches Unternehmen und befasst sich mit der Entwicklung und Produktion von elektromechanischen Geräten - ein Traditionsunternehmen mit schwäbischen Wurzeln, das die Entwicklung vom „Tüftler“ zum „Global Player“ geschafft hat. Das Unternehmen beschäftigt weltweit ca. 5000 Mitarbeiter, am Standort östlich von Stuttgart sind ca. 1000 Mitarbeiter in Verwaltung, Entwicklung und Produktion beschäftigt.|| Zur Zeit arbeiten die Elektronikentwickler in den Projektteams der jeweiligen Produktgruppe, jetzt soll organisatorisch eine neue Abteilung „Elektronik-Systementwicklung“ geschafften werden – mit dem Ziel Synergieeffekte und Prozessverbesserungen in einer produktübergreifenden Elektronikentwicklung zu realisieren. Die Entwickler sitzen weiterhin, aufgrund der Produktnähe, im jeweiligen Produktteam, sind aber organisatorisch der von Ihnen zu leitenden Abteilung Elektronikentwicklung zugeordnet. Ihre Aufgabe beinhaltet anfangs (in der Einarbeitungsphase) die Gruppenleitung von ca. 12 Entwicklern im Bereich der Steuerungs- und Antriebstechnik. Nach ca. 6-12 Monaten erhalten Sie die Verantwortung für die Abteilungsleitung inklusive der Koordination, Führung und Motivation der Bereiche SPS-Steuerungen, Fertigung und Einkauf mit weiteren 5-10 Mitarbeitern. Sie definieren die Elektronikeigenschaften hinsichtlich der Geräteanforderungen, erarbeiten Lösungsansätze, planen und koordinieren von der ersten Idee bis hin zur Serienfreigabe. Durch Fachkompetenz, Ideenreichtum und ausgeprägte Führungskraft sind Sie der Motor für Innovation und Leistung – dabei berichten Sie an den Bereichsleiter Entwicklung. Ihr Bereich trägt maßgeblich zur Zukunftssicherung und dem langfristigen Wachstum des Unternehmens bei. ||personal total ist eine der führenden Personalberatungen im deutschsprachigen Raum. Wir vermitteln qualifizierte Fach- und Führungskräfte und betreuen Sie vom ersten Kontakt bis über die Entscheidung unserer Auftraggeber hinaus. Wenn Sie dieses interessante Aufgabengebiet anspricht, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit per E-Mail an m.eiberger@personal-total.de oder per Post. Ihre Bewerbung wird selbverständlich absolut vertraulich behandelt. Herr Michael Eiberger steht Ihnen für Informationen gerne unter der Telefonnummer +49 (0) 711/ 58 56 512 - 30 zur Verfügung. Weitere Stellenangebote finden Sie unter www.personal-total.de/personalberatung/stuttgart-mitte Besuchen Sie uns - wir freuen uns auch auf Ihre Initiativbewerbung!