Die Ausbildung zum(r) Fachangestellten(n) für Bürokommunikation findet fast ausschließlich im öffentlichen Dienst statt und dauert in der Regel drei Jahre, nach der Prüfung werden die Angestellten meist in Sekretariaten aller Fachrichtungen eingesetzt. Der Arbeitsalltag einer (s) Fachangestellten für Bürokommunikation ist sehr vielfältig: Bearbeiten von Postein und -ausgang, Registraturarbeiten, Planung und Überwachung von Terminen, Materialbeschaffung und -entsorgung, bearbeiten von Statistiken und vieles mehr. Die Fachkräfte arbeiten mit Unterstützung der elektronischen Datenverarbeitung, haben aber auch viel am Telefon zu tun wie zum Beispiel Termine vereinbaren und weiterleiten - außerdem ist Kundenkontakt unumgänglich, Besucher müssen empfangen und bis zu ihrem Termin betreut werden. Voraussetzung für die Ausbildung ist mindestens der Hauptschulabschluss besser jedoch ein Realschulabschluss, Kontaktfreudigkeit, schnelle Auffassungsgabe sowie die geistige, charakterliche und körperliche Eignung für diesen Beruf. Im öffentlichen Dienst wird vor Lehrvertragsabschluss häufig ein Eignungstest verlangt, der sprachliches Denken, Rechtschreibung, Mathematik, Auffassungsgabe, Kontaktfreudigkeit, Allgemeinbildung und mehr beinhaltet. In der praktischen Ausbildung [...weiterlesen]
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[...]werden Fertigkeiten vermittelt, die den allgemeinen verwaltungstechnischen Arbeitsbereich betreffen. Hierbei ist der Umgang mit modernen Mitteln der Bürokommunikation besonders wichtig, auch die Schreibtechnik wie Briefe verfassen, sowie das Erlernen der Abläufe im Büro sind sehr wichtig. Fachangestellte für Bürokommunikation sind sowohl in der freien Wirtschaft als auch im öffentlichen Dienst in der Sachbearbeitung tätig. Nach der Hälfte der Ausbildungszeit wird eine Zwischenprüfung abgelegt, zeitig vor Ende des Ausbildungsverhältnisses muss der Auszubildenden zur Prüfung angemeldet werden. Im Beruf des Fachangestellten für Bürokommunikation arbeitet man häufig im öffentlichen Dienst, der Beruf ist artverwandt mit dem Kaufmann/ -frau für Bürokommunikation und ähnelt dem der Verwaltungsfachangestellten, unterscheidet sich aber durch weniger Ausbildungszeit in der Rechtswissenschaft. Es ist üblich, dass die Auszubildenden nach ihrer Prüfung in ein Arbeitsverhältnis übernommen werden, die Bezahlung erfolgt nach Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes. Der Verdienst liegt während der dreijährigen Ausbildungszeit zwischen 18.000 (Verwaltungsangestellte in Bayern) und knapp 40.000 Euro pro Jahr für eine Sekretärin mit Berufserfahrung. [nach oben]
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Fachreferent/in im Team Price Management
Kategorie/n: Marketing Stadt: Reutlingen
Fachreferent/in im Team Price Management Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen Wir verstehen Arbeit als wichtigen Teil in der Gesamtheit des Lebens. Nehmen Sie die Chance bei uns wahr, Ihre beruflichen Ziele und privaten Wünsche in bestmöglicher Balance zu realisieren. Die Zentralstelle Koordination Verkauf und Marketing verantwortet die Entwicklung und die Grundsätze der Marketingkommunikation und des Markenmanagements in den Bosch Unternehmensbereichen Gebrauchsgüter und Industrietechnik. Wir entwickeln bereichsübergreifende Konzepte zur Optimierung von Vertriebsstrukturen und Marketinginstrumenten, übernehmen die Projektleitung bei ...
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Leiter/in einer Agentur - Versicherungsfachmann/frau im Raum Stuttgart und weiteren Regionen
Stadt: Stuttgart TÜ ES BB LB oder WN
Zum Ausbau des Agenturnetzes suchen wirim Raum: Stuttgart, Ludwigsburg, Böblingen, Esslingen, Waiblingen, Tübingen oder Reutlingen, Branchenkenner (m/w) für die möglichst sofortigeLeitung einer Hamburg-Mannheimer AgenturAgenturinhaber/inDas sind bei uns ausgezeichnet ausgebildete, hauptberuflich selbstständige Altersvorsorge-Experten und Ansprechpartner vor Ort. Als Agenturinhaber/in sind Sie Vertrauensperson und Wegbegleiter für unsere Kunden - vom Vertragsabschluss bis zum Vertragsablauf - ein Leben lang. Sicherheit, rundum Service, emotionale und fachliche Kompetenz sowie soziales Verständnis sind unser Anspruch und gelebte Philosophie.Ihre Aufgabe:Als Agenturinhaber/in übertragen wir Ihnen die Betreuung eines gut sortierten, ausbaufähigen Kundenbestandes. Mit Kompetenz, Kundennähe und exzellentem Service sorgen Sie für die Umsetzung unserer gemeinsamen Ziele und die Erfüllung Ihres Geschäftsplanes. Der Ausbau des Bestandes und die Kundenbetreuung prägen neben den organisatorischen Aufgaben Ihren Alltag.Ihre Qualifikation ist uns wichtig:Wer eine Agentur übernehmen und langfristig weiterentwickeln möchte, verfügt mindestens über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Versicherungsfachmann/-frau (BWV) oder Versicherungskaufmann/-frau (IHK) mit einschlägiger praktischer Vertriebserfahrung und nachweisbaren Verkaufserfolgen.Unser Angebot:Sie erhalten ab Beginn eine erfolgsabhängige Provision für vermitteltes Eigengeschäft, deren Höhe Sie durch Ihren Einsatz und Ihren Erfolg mitbestimmen. Damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können, erhalten Sie in der Startphase zusätzlich eine Garantie. Die Erfüllung des Geschäftsplanes wird mit einem Bonus honoriert. Sie erhalten Bestandspflegeprovision nebst Garantie, einen Werbemittelzuschuss, sowie finanzielle Unterstützung bei der Einrichtung Ihrer eigenen Geschäftsräume. Wir helfen beim Back Office und unterstützen Sie bei Ihrer unternehmerischen Weiterentwicklung.Als Partner/in der Hamburg-Mannheimer bieten sich Ihnen ohne Einsatz von Eigenkapital (außer einem PKW und Führerschein) sehr gute Erfolgs-, Einkommens- und vielfache Entwicklungsmöglichkeiten.Perspektive in einem bekannten Unternehmen:Sie positionieren Ihre Agentur als Unternehmen im Unternehmen und können sich bis zur Direktionsagentur entwickeln. Wenn Sie Ihre Zukunft in dem Erfolgsweg Unternehmeragentur sehen, dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an:
EPOS Personaldienstleistungen GmbH, Duisburg - Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte (m/w) EPOS ist ein zukunftsorientiertes und stark wachsendes Unternehmen im Bereich der Personaldienstleistungen. Unsere langjährige Erfahrung steht für Qualität und Zuverlässigkeit. Besonderen Wert legen wir auf die kompetente Beratung und Betreuung unserer Bewerber/Innen, Mitarbeiter/Innen und Kunden. Unsere Stärke ist Ihr Erfolg! Ab sofort suchen wir für ein international agierendes Unternehmen im Bereich Forderungsmanagement mit Standort DuisburgSachbearbeiter (m/w) für die Insolvenzabteilung.Die Tätigkeit erfolgt im Rahmen des Try & Hire.Kennziffer: AKEF080811Ihre Aufgaben: Selbstständig zu führende Korrespondenz sowie Telefonkontakt mit den Kunden, Rechtsanwälten, Verbrauchern- bzw. Beratungstellen, Drittschuldnern, Behörden etc. Bearbeitung der eingehenden PostAnforderung von Unterlagen gemäß den Arbeitsrichtlinien und -AnweisungenVorbereitende Maßnahmen zur anschließenden Durchführung von VergleichsverhandlungenBearbeitung und Überwachung der Wiedervorlagen bzw. Veranlassung weiterer Maßnahmen (Angebote etc.)Durchführung von sinnvollen bzw. erforderlichen ZwangsvollstreckungsmaßnahmenIn vereinzelten Fällen das Führen von persönlichen Kundengesprächen Telefonischer und schrifticher Kontalt zu VorgläubigernEntscheidung und Beauftragung externer Dienstleister (Detekteien unsw.); insbesondere in speziellen Ermittlungsangelegenheiten Selbständige Bearbeitung der außergerichtlichen und gerichtlichen InsolvenzkorrespondenzIhr Profil: eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrungmehrjährige berufliche Erfahrung im Inkassobereich und Forderungsmanagement umfassende Kenntnisse im Bereich Zwangsvollstreckung gute MS- Office- Kenntnisse (insbesondere MS- Excel und MS- Word)ABIT phinAMV plus- Kenntnisse sind wünschenswertFremdsprachenkenntnisse sind wünschenswertSelbständiger und zielorientierter Arbeitsstil, Teamfähigkeit, Flexibilität und BelastbarkeitBereitschaft zur SchichtarbeitHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, gerne per Email, unter Angabe Ihre nächst möglichen Eintrittstermins an:Alexandra Kluth EPOS Personaldienstleistungen GmbH Friedrich- Wilhelm- Str. 82-8447051 DuisburgTelefon 0203-709005-113Email: alexandra.kluth@epos-services.com [Drucken]
Zwei Auszubildende zur / zum Fachangestellten für Markt- und Sozialforschung
Stadt: München
Ihre Aufgaben: Durchführung von Forschungsprojekten im Rahmen von Projektvorgaben planen, organisieren und steuern Anwendung von Methoden, Erhebungstechniken und Untersuchungstypen Recherche, Beschaffung und Auswertung von Daten Mitwirken an der Konzeption von Fragebögen und Gesprächsleitfäden Mitwirken bei der Auswahl, Schulung und Einsatz von Interviewern Aufbereitung von Daten, Codierung und Durchführung von PlausibilitätsprüfungenAnwendung von Auswertungsverfahren und Durchführung von BasisauswertungenVorbereitung von Untersuchungsberichten und PräsentationenErteilung von Auskünften auch in einer Fremdsprache Durchführung von Maßnahmen der Qualitätssicherung Anwendung von Informations- und Kommunikationssystemen Sie erlernen in einem erfolgreichen Marktforschungsinstitut den Ausbildungsberuf zur/zum Fachangestellten für Markt- und Sozialforschung. Durch Zielstrebigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement unterstützen Sie unser Research & Implementation-Team. Ihr Profil: (mindestens) sehr gute mittlere Reife oder Abiturgute Mathematik- sowie Englischkenntnisse EDV-Kenntnisse Kommunikations- und Teamfähigkeit hohe Lern- und Leistungsbereitschaft sowie Eigeninitiative OrganisationsfähigkeitDie Dauer der Ausbildung beträgt 3 Jahre (Verkürzung mit Abitur auf 2 Jahre möglich) und beginnt jeweils im September. Gerne geben wir aber auch Wechslern jederzeit die Chance, bei uns eine praxisorientierte Ausbildung zu absolvieren. Bitte bewerben Sie sich schnellstmöglich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an jobs@vocatus.de, Ansprechpartnerin Frau Nadine Raab.Für Rückfragen steht Ihnen Frau Raab unter 089-159 259-127 gern zur Verfügung.
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