Gehalt Komponentenentwickler/in
Ein Komponentenentwickler oder eine Komponentenentwicklerin ist meist in der EDV-Branche tätig und für die Ausstattung diverse Hardwarekomponenten zuständig. Sie wirken bei der Entwicklung und der Erstellung eines Prototyps mit. Ein staatliche Ausbildung gibt es hier nicht, sondern diese Qualifikation kann man sich durch spezielle Kurse aneignen, die allerdings mit Kosten verbunden sind. Diese Ausbildung dauert circa 1 Jahr. Dies ist abhängig von Leistung und Lernbereitschaft.Das Programmieren von elektronischen Bauteilen und spezifischer Software gehört genauso zum Tätigkeitsbereich eines Komponentenentwicklers oder einer Komponentenentwicklerin dazu wie das Entwerfen von Schaltungen und Leiterbahnen. Ein Komponentenentwickler oder Komponentenentwicklerin besorgt die nötigen Bauteile um Prototypen zu entwickeln, Softwarekomponenten zu integrieren und auch um Prototypen zu testen. Außerdem bauen Komponentenentwickler oder Komponentenentwicklerinnen die Hardwarekomponenten beim Kunden direkt ein und testen diese vor Ort. Sie erstellen alle notwendigen Pläne und Testergebnisse und speichern diese ab. Komponentenentwickler oder eine Komponentenentwicklerin sind den Technikerin, im Bereich IT, zuzuordnen.
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Applikationsingenieur/in Komplett-Linearsysteme
Kategorie/n: R&D
Stadt: Frankfurt am Main
Aufgabe: - Technische Vertriebsunterstützung als Bindeglied zwischen Entwicklung und Verkauf - Durchführung kundenspezifischer Applikationen im Bereich der Automatisierungstechnik - Erstellung von Steuerungs- und Antriebskonzepten für Maschinen und Anlagen, insbesondere Dimensionierung, technische Auslegung und Berechnungen - Angebotsausarbeitung - Beobachten der Marktsituation und des aktuellen Marktgeschehens Profil: - Idealerweise Dipl.-Ing. oder Techniker der Fachrichtung Elektrotechnik - Mehrjährige Berufserfahrung - Kenntnisse in der Antriebs- und Steuerungstechnik - Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie gute Englischkenntnisse - Reisebereitschaft Vorteile: - Anspruchs- ...
Inhouse Software-Entwickler (m/w) JAVA für komplexe Software-Lösungen im Bereich Finanzdienstleist
Kategorie/n: Information Technology, Telecommunications
Stadt: Bensheim
JobNr: 1365SR Position: Inhouse Software-Entwickler (m/w) JAVA für komplexe Software-Lösungen im Bereich Finanzdienstleistungen Arbeitgeber: Unser Auftraggeber ist ein namhafter mittelständiger deutscher Finanzdienstleister mit weltweitem Aktionsradius, der seine Kunden mit innovativen Produkten und Services unterstützt. Das Unternehmen baut seinen Bereich Software-Entwicklung weiter aus und sucht mehrere Entwickler für unterschiedliche Aufgabenstellungen und Umgebungen. Das Unternehmen besitzt eine positive Unternehmenskultur, baut auf Initiative und Kreativität der Mitarbeiter, die in ihrer Weiterentwicklung gefördert werden. Aufgaben: In kleinen, erfahrenen Teams realisieren Sie ...
Betriebsleiter/in Abfallheizkraftwerk, Kompostierung
Stadt: Augsburg
Wir sind Betreiber der Abfallverwertungsanlage Augsburg und bieten als Dienstleistung ein ganzheitliches Abfallwirtschaftskonzept. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/n Betriebsleiter/in Abfallheizkraftwerk, Kompostierung Ihre Aufgabe In dieser Funktion sind sie verantwortlich für die Leitung der Verbrennungsanlagen einschl. Nebenanlagen sowie der Kompostierung. Ihr Aufgabengebiet umfasst die Mitwirkung bei der Planung und Koordination von Instandhaltungs- und Revisionsmaßnahmen sowie die Steuerung aller Projekte in Ihrem Bereich. Die Erarbeitung und Umsetzung von Vorschlägen für Betriebs- und Qualitätsversbesserungen mit dem Ziel einer nachhaltigen technischen und wirtschaftlichen Optimierung der Anlagen sind zentrale Bestandteile Ihres Tätigkeitsfeldes. Sie überwachen die Einhaltung aller Gesetze, Auflagen und Vorschriften im Fachbereich. Neben der Dokumentation von Betriebsdaten sind Sie verantwortlich für die Budgetplanung und Kostenkontrolle. Ihr Profil Für eine erfolgreiche Betriebsleitung in unserem Hause bringen Sie ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Energie-, Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder Chemieingenieurwesen bzw. eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung mit. Mehrjährige Erfahrung im Betrieb eines Müllheizkraftwerkes bzw. ähnlicher Anlagen, ausgeprägte Sozial- und Führungskompetenz, Belastbarkeit, hohes Engagement, Durchsetzungsvermögen und Zielstrebigkeit runden ihr persönliches Profil ab. Wir bieten Ihnen neben einer leistungsorientierten Vergütung selbstverständlich die üblichen Sozialleistungen eines modernen, zukunftsorientierten Unternehmens. Schlagwörter: Technologie Technology Verfahrenstechniker Verfahrenstechnikerin Chemieingenieur Chemieingenieurin Chemiker Chemikerin Entwicklung Entwicklerin Entwickler Diplomingenieur Diplomingenieurin Dipl.-Ing. Dipl.-Ingenieur Dipl.-Ingenieurin Diplom Ingenieur Diplom Ingenieurin Diplom-Ingenieur Diplom-Ingenieurin
Produktmanager (m/w) für innovative Motorenkomponenten!
Stadt: Großraum Lüdenscheid
Sie haben eine kaufmännische Ausbildung absolviert und können sich für technische Produkte begeistern oder Sie sind Techniker und haben eine kaufmännische Zusatzausbildung abgeschlossen. In Ihre bisherigen Berufslaufbahn hatten Sie idealerweise bereits Kontakte im Bereich von Verbrennungsmotoren und haben Erfahrung im Produktmanagement gesammelt. Zu Ihren stärksten Eigenschaften zählen Präsentations-, Vermittler- sowie unternehmerische Fähigkeiten. Des Weiteren sollten Sie ein kreativer Teamplayer mit ausgezeichneten Deutsch- und Englischkenntnissen sein, der Verhandlungssicherheit sowie gutes analytisches Denken aufweist. Ihr Profil runden Sie durch sehr gute MS-Office Kenntnisse ab.||Unser Mandant ist seit über 150 Jahren Zulieferer für den Bau von Großmotoren. Mit über 10 Standorten weltweit steigert das Unternehmen die Produktivität von Dieselmotoren und fertigt Komponenten wie z.B. Zylinderköpfe in höchster Qualität. Als Dienstleister und Partner führender Motorenhersteller unterstützt das Unternehmen weltweit Entwicklungsprojekte. Die Mitarbeiter der Unternehmensgruppe sind die Basis des Erfolges. Deren Wissen, Fähigkeiten und Motivation werden im Unternehmen sehr geschätzt und deshalb gezielt gefördert.||Als Produktmanager übernehmen Sie die Bearbeitung sämtlicher Aufgaben eines kleinen Geschäftsbereiches. Dazu gehören insbesondere der strategische Aufbau und die Erweiterung des Geschäftsbereiches sowie die aktive Vermarktung des Produktes. Des Weiteren umfasst Ihr Aufgabenbereich die enge Betreuung des Kunden (einschließlich Bearbeitung von Schadensfällen und Reklamationen) sowie die Nachverfolgung und Problemlösung. Sie legen für Ihren Bereich die Prioritäten fest und erstellen in Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen (Vertrieb, Marketing und Entwicklung) Prozess- und Produktoptimierungen. ||Interessiert an dieser beruflich spannenden Perspektive bei einem Weltmarktführer? Als bundesweit tätige Personalberatung und –vermittlung für Fach- und Führungskräfte in Festanstellung betreuen wir Sie vom ersten Kontakt bis zur Entscheidung unseres Klienten und darüber hinaus. Schicken Sie uns bitte Ihr Profil (Lebenslauf, derzeitige Aufgaben und Erfolge, Eintrittstermin, Ist-Einkommen und Sperrvermerke) per E-Mail an t.steurer@personal-total.de - auch dann, wenn Sie sich nicht ganz sicher sind, ob diese Position genau passt. Herr Thomas Steurer kontaktiert Sie umgehend und berät Sie. Als Personalberatung mit starkem Schwerpunkt in der Metall- und Automobilindustrie betreuen wir Sie absolut diskret. Wenn Sie sich näher informieren möchten - bitte klicken: www.personal-total.de/olpe
strategischen Einkäufer (m/w) Optik-Komponenten
Stadt: Ulm
Ihnen obliegt die Verantwortung für die kommerzielle und rechtliche Plattform für ein bestimmtes Lieferantensegment: von der operativen Beschaffung bis hin zu hochvolumigen Verhandlungen und Vertragsabschlüssen. Weiter beinhaltet diese herausfordernde Tätigkeit die Entwicklung und Implementierung von Materialgruppen-Strategien und die ständige Marktbeobachtung. Sie haben Ihr technisches Studium erfolgreich absolviert und haben sich betriebswirtschaftliche Zusatzkenntnisse angeeignet. Verhandlungssicheres Englisch und langjährige qualifizierte Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) im Einkauf setzen wir voraus. Weiter erwarten wir souveränes Auftreten, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und SAP-Kenntnisse. Wir fördern Sie mit gezielter Weiterbildung und bieten gute Aufstiegschancen.