Das Aufgabengebiet des Speditionskaufmannes ist sehr umfangreich. So organisieren sie zum einen den Versand, den Umschlag sowie die Lagerung von Gütern und zum anderen verkaufen sie Verkehrs- sowie logistische Dienstleistungen. In erster Linie arbeitet ein Speditionskaufmann in dem Bereich Logistikdienstleistung bei Speditionen und Unternehmen im Bereich Umschlag und Lagerwirtschaft. Neben diesen können sie aber auch noch in anderen Branchen eingesetzt werden und so gibt es sie auch in Unternehmen, die zum Beispiel in der Güterbeförderung im Straßen- oder Eisenbahnverkehr oder in der Schifffahrt tätig sind, sowie bei Frachtfluggesellschaften oder Paket- und Kurierdiensten. Bei der Ausbildung zum Speditionskaufmann handelt es sich um eine staatliche anerkannte Berufsausbildung. In den meisten Fällen dauert die Ausbildung drei Jahre und wird in Industrie- und Handelsbetrieben durchgeführt. Speditionskaufmänner sind für die Organisation des Güterversands, den Umschlag der Waren und deren Lagerung sowie für weitere logistische Leistungen in dem jeweiligen Unternehmen zuständig und so steuern und überwachen sie das Zusammenwirken der Personen und Einrichtungen, die ein Teil an der jeweiligen Logistikkette sind und damit das alles reibungslos abläuft, suchen sie geeignete Fahrstrecken und Transportmittel aus, erarbeiten die einzelnen Terminpläne und erledigen außerdem die kompletten Formalitäten. Desweiteren beraten und betreuen sie die Kunden des Unternehmens in dem sie tätig sind
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und gehen so auf die Fragen und Wünsche der Kunden ein. Im Anschluss müssen sie die Angebote erstellen, die sich an den Kundenwünschen orientieren und die Verträge ausarbeiten. Außerdem muss die Frage des Versicherungsschutzes geklärt werden. Speditionskaufmänner sind aber auch die Ansprechpartner für Kundenreklamationen, Schadensmeldungen und -regulierungen. In den meisten Unternehmen kalkulieren sie die Preise, wirken bei der Ermittlung von Kosten und Erträgen mit, wickeln Zahlungsvorgänge und auch Vorgänge des Mahnwesens ab. Damit sie die einzelnen Preise erarbeiten und bewerten können, beschaffen sie sich für die Arbeit die erforderlichen Informationen und nutzen diese schließlich als Basis. Mittlerweile müssen sie heute oftmals mit ausländischen Geschäftspartnern und Kunden in der englischen Sprache korrespondieren und kommunizieren und dementsprechend auch englischsprachige Dokumente bewegen. Somit bewegen sich sicher auf dem Gebiet von zoll- und außenwirtschaftlichen Bestimmungen. Auch die Verwaltungs- und Schreibarbeiten eines Unternehmens werden durch sie durchgeführt. Das Einkommen der Speditionskaufleute ist in der Regel sehr unterschiedlich. Zum einen nehmen die Branche und die Region einen maßgeblichen Einfluss auf das Ganze und zum anderen orientieren viele Unternehmen das Gehalt an den Kenntnissen und Fertigkeiten der Speditionskaufleute. Im Großen und Ganzen kann man davon ausgehen, dass ein Speditionskaufmann zwischen 1900 und 2100 Euro brutto verdient.
Unser Klient ist ein Systemanbieter von markt- und kundenorientierten Serviceleistungen rund um die Logistik. Er ist Initiator und Mitorganisator von Transport- und Logistikketten. Im Mittelpunkt steht dabei der größte Binnenhafen der Welt - ein trimodales Logistikzentrum, das an den Schnittpunkten großer europäischer Verkehrs-achsen von Nord nach Süd und West nach Ost liegt. Die Nutzer bzw. Investoren finden eine völlig neue und hochmoderne Infrastruktur sowie Freiräume für unternehmerische Entfaltung. Die hervorragende Lage und exzellente, regelmäßige Verkehrsanbindung, ausgezeichnete Services sowie Synergien mit ca. 250 Logistikfirmen am Standort stellen die wesentliche ...
Jobtitel Geschäftsführer Operations (m/w) in einem Logistik- und Speditionsunternehmen Referenznummer BB/7827 Unternehmen Das Hanseatische Personalkontor (www.hapeko.de) ist eine im deutschsprachigen Raum erfolgreich tätige Personalberatung mit Standorten im gesamten Bundesgebiet. Im Rahmen unserer Tätigkeit beraten wir Unternehmen bei der Suche und Auswahl von qualifizierten Fach- und Führungskräften, vorrangig im Bereich des mittleren und oberen Managements. Unser Mandant ist ein erfolgreicher, familiengeführter Logistik- und Speditionsdienstleister, der sich durch die klare Ausrichtung der Angebotspalette auf die Bereiche Bulk- und Tankladung eine sehr gute Marktposition erworben ...
Wesentliche Aufgaben: Kontrolle u. Überwachung von Lieferabweichungen sowie Verspätungen in der Transportkette Disposition von LKW´s Tourenplanung Sicherstellung und Überwachung der Prozesskonformitäten bei Spediteuren und Einhaltung bzw. Unterschreitung des Kostenplans Stammdatenpflege Anforderungsprofil: Fachliche Anforderungen Ausbildung zum/zur Speditionskaufmann/-frau Erste Berufserfahrung im Bereich Logistik ist von großem Vorteil Gute PC Kenntnisse Sehr gute Englischkenntnisse sind Vorraussetzung, weitere europäische Fremdsprache ist von Vorteil, idealerweise Spanisch Persönliche Anforderungen Fähigkeit, selbstständig nach eigener Planung und termingenau zu arbeiten Gute analytische Fähigkeiten Sorgfältiges Arbeiten Detailgenauigkeit Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer spannenden Branche Die Mitarbeit in einem dynamischen, offenen und sehr internationalen Team Hinweise für Bewerber/-innen: Onlinebewerbung möglich Die Position eignet sich auch für Berufseinsteiger Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Britta Herkenrath gerne zur Verfügung: Britta Herkenrath Tel. +49 (0)221 90 21413 Britta.herkenrath@european-llp.com Bitte senden Sie Ihre Bewerbung senden an: DHL Exel Supply Chain DHL Automotive GmbH c/o Ford-Werke GmbH Abt.: NF/FK1; 1. OG rechts Henry-Ford-Str. 1 50735 Köln Bewerbungsfrist: kurzfristig
Sie sind zuständig für die Abfertigung von Frachten (Straßen-, Luft- und Seefracht) und betreuen diesen Prozess fachkundig. Zu Ihren Aufgaben gehören weiterhin Kundendienst und -betreuung sowie das Erstellen von Zolldokumenten. In der Reklamationsbearbeitung sind Sie für den Bereich Sendungsnachverfolgung zuständig. Per telefonischen Kontakt oder/und E-Mail klären Sie den Verbleib der Ware und führen Excel-Statistiken. Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Speditionskauffrau/mann oder eine entsprechende Aus-/Weiterbildung mit Schwerpunkt Logistik bzw. Disposition. Idealerweise haben Sie Berufserfahrung im Bereich Import/Export, Fracht und Zoll.Weiterhin verfügen Sie über sichere Englisch-Kenntnisse und kennen sich mit aktuellen Anwendungen des MS-Office-Pakets aus. Erfahrungen in der Sachbearbeitung mit der Software SAP R/3 sind von Vorteil.
Jobbeschreibung: Bereits seit 1969 stehen wir von econoMARK für effiziente Dienstleistung rund ums Personal. Wir sind in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung und Personalberatung bundesweit langjährig erfolgreich vertreten. Als modernes Personaldienstleistungsunternehmen bieten wir unseren Kunden unser kaufmännisch bestens qualifiziertes Personal für die Bereiche Finance sowie Office und Management an. Für unseren Kunden in Hamburg suchen wir eine/n Speditionskaufmann/-frau. Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliches Arbeiten im Speditionsgeschäft Transportplanung Verpackungs- und Versandabwicklung Disposition, Exportabwicklung und Importabwicklung Erstellung von Frachtdokumenten Abwicklung von Zollformalitäten Kenntnisse bei Gefahrengutsendungen Dokumentenmanagement Ihr Profil: Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau und mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position Kenntnisse in der Zollabfertigung sehr gutes Englisch in Wort und Schrift sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket SAP Kenntnisse von Vorteil Bereitschaft, verantwortungsbewußt und zuverlässig zu arbeiten J.D. Edwards Kenntnisse sind vorteilhaft Ihre Chancen: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen unter hamburg@economark.de oder Per Post: econoMARK GmbH, Poststraße 3, 20354 Hamburg zu.
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