Fachangestellte/r für Medien- u. Info.Dienste - Med. Doku. in
Fachangestellte/r für Medien- u. Info. Dienste - Med. Doku. ist aus seinem Ursprung ein anerkannter Beruf, der durch eine dreijährige Betriebsausbildung erreicht werden kann. Selbstverständlich ist dieser Beruf auch an eine Berufsschulausbildung gekoppelt, die sich ebenfalls über drei Jahre erstreckt. Im letzten Ausbildungsjahr trennt sich hier allerdings die Spreu vom Weizen und aus einem/einer Fachangestellten für Medien u. Info. muss sich der Auszubildende entscheiden, welche Richtung er einschlagen will - in diesem Falle eben die medizinische Richtung. Dies bedeutet, dass er künftig für alle medizinischen Dokumentationen zuständig ist, und sich somit um die Planung, Gestaltung, das Design und unter
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Die Gehäter basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
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Fortsetzung der Berufsbeschreibung
[...]Umständen auch um die Präsentation zu kümmern hat. Er formuliert und gestaltet medizinische Dokumente ebenso wie den Ablauf von Sitzungen und Vorträgen. Alles beschränkt sich aber in seinem Fach auf die Medizin, ob er nun ein neues Medikament vorstellt und durch gute und geschickte Präsentation die Verkaufszahlen fördert, oder ob er in einem Klinikum einen Vortrag vorbereitet, der vor der ganzen Belegschaft im Bezug auf bestimmte Krankheiten gehalten wird. Aber auch die Datenerfassung und alles, was im medizinischen Bereich in der Verwaltung anfällt im Bezug auf Daten, Informationen und Dokumenten wird von einem Fachangestellten für Medien u. Info Dienst med. Doku. Verarbeitet und behandelt.
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Stellenangebote in
Sales Manager Lackier-/ Oberflächentechnik mit Leitungsperspektive
Kategorie/n: Sales
Stadt: Hessen
Ihre Qualifikation: • abgeschlossenes ingenieurwissenschaft-liches Studium • fundierte Berufserfahrung mit nachgewiesener Vertriebspraxis, gerne auch auf internationaler Ebene • technische Lösungskompetenz und Know-how auf den Gebieten Lackiertechnik, Oberflächentechnik, Dosiertechnik oder vergleichbaren Themengebieten (bspw. der Pumpentechnologie) • Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift • kommunikative, aber auch strategisch und konzeptionell denkende Persönlichkeit mit Engagement, Begeisterungsfähigkeit und überzeugendem, motivierenden Auftreten Das Unternehmen: Unser Kunde hat sich auf die Projektierung, Herstellung und den Vertrieb von Industrieanlagen, ...
Area Sales Manager Süddeutschland (w/m)
Kategorie/n: Sales
Stadt: Willich
Als internationale Personalberatung sind wir namhaften Unternehmen dabei behilflich, qualifiziertes Fach- und Führungspersonal in Festanstellung zu finden. Unser Auftraggeber ist ein führender Hersteller hochentwickelter Labor- und Separationsprodukte. Zur Verstärkung des Vertriebsteams suchen wir einen Area Sales Manager Süddeutschland (w/m) Aufgaben: •Akquisition von neuen Kunden (Industrie / Chemische Industrie) sowie Bestandskundenbetreuung. •Präsentation des Unternehmens sowie dessen Produkte. •Unterstützung erhält der Area Sales Manager durch den Vertriebsinnendienst bei der Kalkulation und dem technischen Service. •Aktive Betreuung der Händlern im Verkaufsgebiet ...
Praktikant/in Personal-Recruiting
Stadt: Frankfurt am Main
Ihre Aufgaben: aktive Unterstützung im Bewerbermanagement der Division Banking Pflege und Aktualisierung des Bewerberpools Erstellung von Kandidatenprofilen Personal-Recruiting (Internet-Recherche) selbständiges Führen von Telefoninterviews Koordination von Vorstellungsgesprächen Teilnahme an Bewerberauswahlgesprächen Mitarbeit bei der Personalauswahl Fachliche Anforderung: Studium der Betriebswirtschaftslehre und/oder erfolgreich abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung Interesse am Bankgeschäft wünschenswert versiert im Umgang mit dem MS Office-Paket und dem Internet gute Englischkenntnisse Persönliche Fähigkeiten: ausgeprägte Dienstleistungs- und Beratungsorientierung zuverlässige, systematische und selbständige Arbeitsweise hohe Einsatzbereitschaft Kommunikationsstärke
Junior-Berater (m/w) - für den Bereich Customer Relationship Management
Stadt: Diverse
<DIV>In unserem Verbund Deloitte Touche Tohmatsu, dem weltweit größten Unternehmen für Professional Services, steht unseren Kunden das Know-how von 150.000 Mitarbeitern in der ganzen Welt zur Verfügung - mehr als die Hälfte der weltweit größten Unternehmen profitieren bereits davon.</DIV><DIV> </DIV><DIV>Lösungen von der Stange und abgehobene Strategien haben bei Deloitte nichts zu suchen. Denn in der Funktion Consulting geht es wie im gesamten Unternehmen vor allem darum, unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.</DIV><DIV> </DIV><DIV>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die<B> Standorte: Hannover, München, Frankfurt </B>und<B> Düsseldorf </B>engagierte und hoch motivierte </DIV><DIV> </DIV><DIV><B>Junior-Berater (m/w) - für den Bereich Customer Relationship Management</B></DIV><DIV><STRONG> </STRONG></DIV><DIV>Arbeiten Sie gerne an der Schnittstelle zwischen Prozessberatung und technischer Implementierung und haben Spaß daran, sowohl mit IT-Fachleuten als auch mit den Geschäftsprozess-Experten in deren Sprache zu sprechen?<BR> <BR>Unsere Service Line CRM unterstützt unsere Kunden bei der Erarbeitung und Optimierung sowie der technischen Umsetzung von Marketing, Sales und Service Konzepten. Dabei reicht das Spektrum von der klassischen Prozessoptimierung zur Kostensenkung bis zu Konzepten zum organischen Wachstum mit anschließender Umsetzung. Implementierung einer CRM-Software ist bei der Mehrzahl unserer CRM-Projekte ein Teil des Projektauftrags. Unsere Projektteams umfassen sowohl prozessorientierte Berater als auch technische Experten.</DIV><DIV> </DIV><DIV>Als Business Analyst oder Consultant sind Sie von Anfang an in ein Team integriert. Ihre tägliche Arbeit umfasst beispielsweise die Datenbeschaffung und -analyse, das Ausarbeiten von fachlichen und/oder technischen Lösungskonzepten, die Vorbereitung, Organisation und Durchführung von Kundeninterviews und Workshops sowie deren Dokumentation. Entsprechend Ihrer Ausrichtung zählen auch die Aufbereitung und Erstellung von Präsentationen bzw. die Durchführung von Konfigurations- oder Programmieraufgaben zu Ihren Aufgaben. </DIV><DIV><DIV> </DIV><DIV><B>Ihr Profil<BR></B> <BR>Die Lösung anspruchsvollster Aufgaben setzt ausgezeichnete Mitarbeiter voraus. Daher sind folgende Qualifikationen in jedem Fall erforderlich:</DIV><UL TYPE=disc><LI>Zügig und mit überdurchschnittlichem Abschluss absolviertes Hochschulstudium im Bereich der Informatik, Wirtschafts-, Ingenieur- oder Naturwissenschaften </LI><LI>Kenntnis von CRM Systemen wie Siebel oder SAP CRM ist ein Plus </LI><LI>Analytisches Denkvermögen und strukturierte Vorgehensweise </LI><LI>Ausgeprägte Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeiten </LI><LI>Verhandlungssichere Englischkenntnisse </LI><LI>Mobilität und Reisebereitschaft</LI></UL><DIV>Für eine erfolgreiche Arbeit in unserer Service Line CRM müssen Sie außerdem mindestens zwei der nachfolgend benannten Voraussetzungen nachweislich erfüllen:</DIV><UL TYPE=disc><LI>Erste Erfahrungen in den Themengebieten CRM, Vertrieb, Customer Service + Marketingprozesse bzw. qualifizierte Praktika in diesen Bereichen </LI><LI>Gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge </LI><LI>Gute Kenntnis einer höheren Programmiersprache wie z.B. Java, C++, VB, ABAP </LI><LI>Intensive Erfahrungen mit einem relationalen Datenbanksystem wie z.B. Oracle oder MS SQL </LI><LI>Verständnis moderner technischen Konzepten wie Web Services / SOA</LI></UL><DIV>Sie werden umgehend in ein anspruchsvolles Projekt integriert und lernen somit on-the-job von Ihren Kollegen. Für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung steht Ihnen u. a. ein persönlicher Counselor mit Rat und Tat zur Seite. Zusätzlich unterstützt Sie ein individualisiertes Trainingsprogramm bei der Erreichung Ihrer Karriereziele. Es erwartet Sie ein spannendes Umfeld mit internationalen Kontakten, täglich neuen Herausforderungen und hervorragenden Aufstiegschancen.<BR> <BR>Sie sind interessiert?<BR>Dann bewerben Sie sich bei uns direkt online! Ihr Ansprechpartner für diese Position ist Frau Karin Block, +49 - 69 - 97 137 388.</DIV></DIV><br><br>
Projektingenieur (m/w) Industriegetriebe (Nr. 116)
Stadt: Düsseldorf
Jobbeschreibung: Für unseren Kunden, eine Firma aus dem Maschinen und Anlagenbau mit Sitz im Raum Düsseldorf, suchen wir in der Direktvermittlung eine/n Projektingenieur (m/w) Industriegetriebe Ihre Aufgaben: -Projektarbeit zur Auslegung und Berechnung sämtlicher Getriebearten -Zusammenarbeit mit der Vertriebs- und Entwicklungsabteilung zwecks Generierung effizienter Lösungen -Umsetzung von Kundenkonstruktionen -Kundenberatung und -schulung im Inland und europäischen Ausland in allen technischen Fragen -Zusammenarbeit mit Kunden, Entwicklungsabteilungen und Produktionsstätten im in- und Ausland Ihr Profil: -abgeschlossenen Studium im Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung -erste Berufserfahrung in der Konstruktion und Zeichnungserstellung idealerweise in der Branche Industriegetriebe -Kenntnis der grundlegenden Verfahren für die Auslegung von Maschinenelementen -Erfahrung in der Projektplanung und –koordination -gute EDV-Kenntnisse -gute Englischkenntnisse -Reisebereitschaft Ihre Chancen: Wenn Sie sich hier wiederfinden, dann bewerben Sie sich schnellstmöglich (Anschreiben inkl. Gehaltsvorstellung, Lebenslauf, Angabe zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum) unter duesseldorf@economark.de oder postalisch econoMARK Betriebsberatung GmbH Utta-Christine Mol Schadowstraße 78 40212 Düsseldorf