Der Name unseres Kunden steht für den europäischen Marktführer elektromagnetischer Komponenten, dem einzigen Magnethersteller mit Serien-KnowHow in allen technischen Produktapplikationen. Mit über 1400 Mitarbeitern in sechs Ländern werden spezielle High-Tech-Magnete und Magnetventile für alle großen Automobilhersteller und deren Sytemlieferanten entwickelt und produziert. Für den Bereich Automotive mit Standort im Schwarzwald können Sie den Unternehmenserfolg aktiv mitgestalten. Daher suchen wir als Personalberater den Projektmanager Competence Center Automotive (m/w) Ihre Aufgabe Als technischer Projektmanager des Competence Centers sind Sie maßgeblich am Erfolg des ...

Zur Unterstützung unseres weiteren Wachstums suchen wir für die Standorte Karlsruhe/Stuttgart, München und Frankfurt Wir bieten unseren Kunden umfassende Beratungsleistung von Design, Realisierung bis Projektsteuerung und -controlling. Unser Team setzt sich aus erfahrenen BI Beratern zusammen, die in individuellen Beratungsprojekten die Anforderungen unserer Kunden erfüllen.   Ihre Aufgaben : Im Rahmen aktuell anstehender Projekte bei namhaften Kunden haben Sie die Chance, im SAP-Umfeld Ihre Beratungs- und Umsetzungsexpertise im Bereich SAP NetWeaver Business Intelligence einzubringen Sie entwickeln und implementieren zielorientiert Projektlösungen, für ein Höchstmaß an ...

Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Mechatronik, Nachrichtentechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung. Während Ihrer bisherigen beruflichen Tätigkeit haben Sie bereits Erfahrung im Entwurf digitaler und analoger Elektronikbaugruppen sammeln können, daher haben Sie fundierte Kenntnisse der Elektronik mit analogen und digitalen Systemen. Sie sind es gewohnt selbständig, eigenverantwortlich und strukturiert in einem interdisziplinären Team zu arbeiten und haben an mindestens einem erfolgreichen Elektronikentwicklungsprojekt mitgearbeitet. Ihre Arbeitsweise ist team- und zielorientiert, Sie sind engagiert, kommunikationsstark und kreativ. Darüber hinaus haben Sie gute Englischkenntnisse und sind versiert in den gängigen PC-Programmen.||Unser Auftraggeber ist ein international agierendes Unternehmen, das high-performance Antriebssysteme für Anwender herstellt, die höchsten Anforderungen im Bereich Motion Control hinsichtlich Leistung und flexiblem Design genügen. Wir suchen für die In Deutschland ansässige Tochterfirma, die im Jahr 2006 einen Umsatz von über 100 Mio. Euro erwirtschaftete, Mitarbeiter, die an der weiteren Entwicklung des Unternehmens mitwirken. Unserem Auftraggeber ist es wichtig Mitarbeiter zu haben, die kollegiale Umgangsformen bevorzugen und einen abteilungsübergreifenden, kooperierenden Arbeitsstil haben.||Als Ingenieur Elektronikentwicklung Steuer- und Regelgeräte sind Sie für den Entwurf und die Weiterentwicklung hoch integrierter Digital- und Analogelektronikbaugruppen der hydraulischen Antriebstechnik verantwortlich. Sie führen nötige Schritte einer Entwicklung, ausgehend von der Konzeptionsphase bis zur Serienreife durch. Sie arbeiten eigenverantwortlich und führen ebenfalls Versuche durch oder leiten diese an. Im Rahmen Ihrer Aufgaben erarbeiten Sie kontinuierlich Verbesserungen für bestehende Elektronikbaugruppen.||Können Sie sich für diese anspruchsvolle Aufgabe begeistern? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit den Angaben Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per e-Mail an s.schmitt@personal-total.de oder per Post. Für Vorabinformationen und Fragen steht Ihnen Frau Sandra Schmitt unter der Rufnummer 0176/44502425 gern zur Verfügung. Absolute Vertraulichkeit in jeder Phase des Bewerbungsprozesses ist garantiert. Nähere Informationen über uns und weitere interessante Stellenangebote finden Sie auf unserer Homepage unter www.personal-total.de/nuernberg

Ihre Aufgaben:       Erstellen von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS       monatliches Reporting an die Konzernmutter       Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater       Durchführen von Konsolidierungsprozessen und Intercompanyabstimmungen       Verbesserung des Workflow-Management-Systems       Durchführen von Sonderprojekten Fachliche Anforderung:       betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung       Prüfung zum/r Bilanzbuchhalter/in       relevante Berufserfahrung in o.g. Aufgabengebiet       gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office und Erfahrung im Umgang mit einem ERP-System       gutes Englisch Persönliche Fähigkeiten:       analytisches Denken und konzeptionelle Stärke       Ergebnisorientierung       hohe Einsatzbereitschaft       selbstständige Arbeitsweise       zuverlässiges und systematisches Arbeiten