Beamt(er/in) - Fernmeldedienst (mittl. techn. Dienst) in Berlin
Beamte und Beamtinnen des Fernmeldedienstes im mittleren technischen Dienst sind tätig in den Bereichen Kundenberatung und technischer Service bei der Deutschen Telekom AG. Ihre Aufgabe besteht in erster Linie darin, informations- und telekommunikationstechnische Systeme zu planen, zu entwickeln und zu installieren. Darüber hinaus kennen sie sich auch mit deren Stromversorgung, Zubehör und Netzwerkeinbindung aus und beheben Störungen mit entsprechendem technischen Gerätschaften und anderem spezifischem Inventar und reparieren diese, indem sie notwendige Anpassungen vornehmen oder gegebenenfalls Baugeräte austauschen. Eine weitere große Rolle spielt der Kundenkontakt: Beamte des Fernmeldedienstes weisen Kunden in die Benutzung von Anlagen ein und präsentieren Hard- und Software. Ebenso richten sie diese exakt nach Kundenwunsch ein. Je nach Neigung und Fähigkeit werden Beamte und Beamtinnen im mittleren fernmeldetechnischen Dienst in organisatorische Aufgaben eingebunden und bestreiten Aufgaben aus dem Bereich der Qualitätssicherung und des Projektmanagements. Bei der Deutschen Telekom AG oder einem Tochterunternehmen des Konzerns ist es möglich, je nach Qualifikation, aus dem einfachen Dienst in den mittleren technischen Dienst aufzusteigen. Die Einführungszeit beläuft sich auf sechs Monate.
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für den Beruf Beamt(er/in) - Fernmeldedienst (mittl. techn. Dienst) in Berlin gemeldet.
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1.450,00 |
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Die Gehäter basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
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Stellenangebote in Berlin
Auditor (m/w)
Kategorie/n: Finance, Accounting
Stadt: Berlin
"Auditor (m/w) Einsatzort: Berlin Einsatzzeitraum: ab sofort Bereich: Internal Compliance Management Ihre Aufgaben Selbständige Vorbereitung und Durchführung von Prozessanalysen, Ordnungsmäßigkeits- und Systemprüfungen für alle organisatorischen Abläufe im Unternehmen sowie Vorprüfungen hinsichtlich SOX-Prüfungen Eigenverantwortliche Durchführung von ""Testings"" und ""Walkthroughs"" im Rahmen von SOX sowie Implementierung von spezifischen Prozesskontrollen Analyse und Beurteilung der Ergebnisse sowie Erarbeitung von lösungsorientierten Entscheidungsvorlagen für den Vorstand Mitwirkung an der Vereinheitlichung und Optimierung von Prozessen Selbständige Durchführung von ..."
Compensation and Benefits Manager
Kategorie/n: Human Resources
Stadt: Berlin
Our client is seeking a Compensation and Benefits Manager to develop, implement and manage the reward strategy across Europe, aligning it with global policies and corporate objectives. Working closely with the European HR community and country management to develop the European reward framework implementation across all business units and gain wide acceptance of proposed initiatives. The ideal candidate will have broad Compensation and Benefits experience at an international level within a blue chip environment, indepth pan-European local knowledge, extensive experience in analysing , formulating and presenting Compensation and Benefits strategy to business leaders and ideally remote ...
Bilanzbuchhalter/in (IFRS) / Senior Financial Accountant (IFRS)
Stadt: Berlin
Main function: Preparing and providing timely and accurate financial data on a monthly basis including general ledger, balance sheets and cash flow statements in cooperation with the Finance teamfor 24 months; with possibility for extension.Starting date: ASAPLocation: Berlin, Germany Key responsibilities:Preparing monthly internal financial statements and reports to ensure accurate reporting of the organisation’s financial position.Assist external auditors during annual audit Support Finance Director with insightful reports and presentations and ensure integrity of financial reports Supports Project Controller and Finance Director in areas of financial project reporting and annual budgeting and forecasting Participate in general accounting functions including month end accruals Knowledge, experience and skills:Education as certified financial accountant, or relevant degree; Practical experience with German Commercial Law, IFRS and GRI reporting Strong analytical abilityAbility to meet deadlines while remaining organized and accurate. Ability to work independently and as part of a team. High standards of performance for self and othersAt least 5 years of professional experience Excellent German and English oral and written skills Excellent knowledge of MS Office (especially Excel) Excellent knowledge of SAGE Office Line and SAP would be an advantage Creativity, ability to work independently and in a team Good personal communication skills.
praktikant/in im bereich innenarchitektur
Stadt: Berlin
zur erweiterung unseres jungen teams suchen wir zum nächstmöglichen zeitpunkt eine/n ||folgende qualifikationen sind erforderlich:||
ein studium im bereich innenarchitektur wünschenswert sind bereits vorhandene praktikaerfahrungen
kenntnisse im bereich cad / vektorworks sind wünschenswert
kenntnisse in indesign sind wünschenswert
gute englischkenntnisse in wort und schrift
verantwortungsbewusstsein und teamgeist
gepflegtes äusseres ||ihre vollständigen bewerbungsunterlagen senden sie bitte per post an:
Java-Entwickler/innen (J2SE, J2ME, J2EE)
Stadt: Berlin
Ihre Aufgaben: Analyse, Entwurf und Implementierung von Lösungen für spezialisierte Systeme Administration der eingesetzten Systeme und Betreuung der Weiterentwicklung in Projekten Dokumentation der laufenden Prozesse Projektmitarbeit (Erstellung DV-Konzepte, Implementierung) Wartungsunterstützung (Bugfixing) Fachliche Anforderung: Erfahrung in der JAVA-Softwareentwicklung (z.B. J2SE, J2ME, J2EE) gute UML-Kenntnisse sicherer Umgang mit aktuellen Webtechnologien (XHTML, CSS, JS, JSP, Tomcat, AJAX) Kenntnisse von entsprechenden Werkzeugen und Frameworks (Eclipse, SVN, Maven, CruiseControl, Spring, Hibernate, ...) idealerweise erste Erfahrungen mit JPA, EJB3, JSF, MySQL, Derby, Oracle, Firebird, ... Kenntnisse im Bereich Windows und UNIX Persönliche Fähigkeiten: analytisches Denken und konzeptionelle Stärke Durchsetzungsvermögen Ergebnisorientierung hohe Einsatzbereitschaft Präsentationssicherheit selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Belastbarkeit zuverlässiges und systematisches Arbeiten
