Gehaltsvergleich
Industriekaufmann/-frau in Kreuztal, Westfalen
Die Industriekaufleute beschäftigen sich in den Unternehmen aller Branchen mit kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Aufgabenbereichen wie Materialwirtschaft, Vertrieb und Marketing, Personal- sowie dem Finanz- und Rechnungswesen. Eingesetzt werden sie in Unternehmen fast alle Wirtschaftszweige. So arbeiten sie zum Beispiel in der Elektro-, Fahrzeug- oder Textilindustrie. Dieser Beruf ist in der Bundesrepublik Deutschland staatlich anerkannt und setzt eine entsprechende Ausbildung in dem Beruf voraus. Bundesweit dauert diese in der Regel drei Jahre und wird sowohl in der Industrie als auch im Handwerk angeboten. Neben einer dualen Ausbildung ist auch eine rein schulische Ausbildung möglich. Neben der normalen Ausbildung kann man auch einige Zusatzqualifikationen hinter sich bringen. Sie werden in den unterschiedlichsten Unternehmen tätig und werden so in die betriebswirtschaftlichen Abläufe eingebunden. So vergleichen sie in der Materialwirtschaft unter anderem Angebote, verhandeln mit Lieferanten über Einkäufe und betreuen die Warenannahme und -lagerung. Im Gegensatz dazu, planen, steuern und überwachen sie in der Produktionswirtschaft die Herstellung von Waren oder Dienstleistungen und erstellen die entsprechenden Auftragsbegleitpapiere. Aber auch das Erarbeiten von Kalkulationen und Preislisten gehört zu ihren Tätigkeiten. Zudem verhandeln sie mit den Kunden. Wenn sie im Verkauf arbeiten, erarbeiten sie in diesem Bereich gezielte Marketingstrategien. Arbeiten sie jedoch im Rechnungswesen bzw. Finanzwirtschaft sind ihre Aufgaben andere.
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Seit dem 12.02.2008 wurden unserem Gehaltsvergleich bereits
62 Gehaltsdaten
für den Beruf Industriekaufmann/-frau in Kreuztal, Westfalen gemeldet.
| |
min. € |
max. € |
Ø € |
| Brutto |
716,08 |
5.398,82 |
2.373,43 |
| Netto |
568,60 |
3.132,46 |
1.545,74 |
Die Gehäter basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
Folgende Durchschnittsgehälter werden im Umkreis von 100km
für den Beruf gezahlt:
| Ort |
ca. Entfernung |
min. € |
max. € |
Ø € (brutto) |
Einträge |
| Köln |
72,6 km |
735,16 |
6.066,67 |
2.639,51 |
993 |
| Düsseldorf |
89,5 km |
1.083,33 |
6.467,50 |
2.841,27 |
708 |
| Essen, Ruhr |
86,3 km |
958,93 |
5.632,18 |
2.698,13 |
625 |
| Dortmund |
70,9 km |
819,85 |
5.066,67 |
2.521,78 |
526 |
| Bochum |
78,5 km |
975,00 |
4.800,00 |
2.441,13 |
510 |
| Wuppertal |
65,1 km |
1.242,76 |
5.942,40 |
2.544,01 |
424 |
| Solingen |
67,4 km |
800,00 |
4.680,00 |
2.580,65 |
331 |
| Hagen (Westfalen) |
55,9 km |
967,74 |
5.571,43 |
2.820,35 |
314 |
| Gelsenkirchen |
89,5 km |
645,00 |
4.666,00 |
2.363,42 |
296 |
| Arnsberg, Westfalen |
46,9 km |
1.399,44 |
5.300,00 |
2.758,02 |
287 |
Fortsetzung der Beschreibung
[...]Im Rechnungswesen und in der Finanzwirtschaft bearbeiten, buchen und kontrollieren Industriekaufleute die im Geschäftsverkehr anfallenden Vorgänge. In dem Personalwesen ermitteln die Industriekaufleute den Personalbedarf, wirken bei der Personalbeschaffung und der Personalauswahl mit und planen den individuellen Personaleinsatz. Man kann also davon ausgehen, dass es sich bei Industriekaufleuten in manchen Unternehmen um wahre Allrounder hat. Möchte man in dem Beruf arbeiten, muss man in jedem Fall ein Organisationstalent sein, denn in der Regel fallen mehrere Tätigkeiten zum gleichen Moment an. Zudem sind die Industriekaufleute für sehr viele Mitarbeiter die ersten Ansprechpartner und das gilt vor allem für diejenigen, die im Personalwesen agieren. Gerade in Familien- und Großunternehmen wirken sie dabei mit, dass alle Abläufe in der Produktion reibungslos vonstatten gehen und so pflegen sie Kontakte zu den Rohstofflieferanten und holen von ihnen verschiedene Angebote ein. Oftmals müssen sie dabei wahres Verhandlungsgeschick beweisen und müssen den günstigsten Einkaufspreis aushandeln. Wenn die Ware Mängel aufweist, müssen sie diese reklamieren und sich mit dem Lieferanten über einen Ausgleich einig werden. Das Einkommen der Industriekaufleute ist sehr unterschiedlich und schwankt von Unternehmen zu Unternehmen. Zudem hat auch die Region, in der sie tätig sind einen Einfluss auf das Gehalt. Viele Unternehmen machen das Gehalt aber auch von den Kenntnissen und den Erfahrungen, sowie von dem Verantwortungsbereich abhängig.
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Bezeichnung: Referent Personalentwicklung (m/w)
Anbieter: ESK Ceramics GmbH & Co. KG
Ort: Kempten
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Bezeichnung: Bringen Sie Licht ins Dunkel! Konstrukteur m/w Fahrzeugaußenbeleuchtung
Anbieter: Unser Auftraggeber entwickelt, produziert und vertreibt als Vorreiter und Pionier auf höchstem technischen Niveau Lichtsysteme für die Fahrzeugaußenbeleuchtung.
Ort: Stuttgart (Raum)
Ihre Qualifikation: Nach einem erfolgreich abgeschlossenen Studium im Bereich Maschinenbau / Kunststofftechnik / Feinwerktechnik haben Sie idealerweise bereits erste Berufserfahrungen in der Automobilzulieferindustrie gesammelt. Nun möchten Sie Ihre Kenntnisse und Ideen in die Entwicklung von innovativen lichttechnischen Systemen einbringen. Dabei helfen Ihnen Ihre profunden CAD-Kenntnisse, speziell CATIA V5 und der entsprechenden Simulationstools. Grundkenntnisse im Bereich Optik und in der Konstruktions-FMEA sind hierbei von Vorteil. Wissbegier, Neugier, Kreativität in Verbindung mit eigenständiger Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Auch arbeiten Sie gerne mit anderen im Team zusammen. Gute En ......
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Bezeichnung: Mitarbeiter Entwicklung (m/w)
Anbieter: ESSMANN GmbH
Ort: Bad Salzuflen
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Bezeichnung: Verwaltungsfachkraft (m/w) mit Vorstandsfunktion
Anbieter: Sozialberatung Stuttgart e.V.
Ort: Stuttgart
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Bezeichnung: INTERNATIONAL MANAGER ACCOUNTING STANDARDS (m/w)
Anbieter: Michael Page International
Ort: Hessen
FIRMENPROFIL Unser Klient gehört zu den weltweit führenden Automobilzulieferern mit einem zweistelligen Milliardenumsatz pro Jahr. Aufgabengebiet - Analyse, Optimierung und Standardisierung der Prozesse in den Bereichen Finanzen, Buchhaltung und Controlling für drei Automotive Divisionen- Sicherstellung der Standardisierung der Financial Tools in Kooperation mit Unternehmensstandards- Erstellung von Guidelines und Prozessstrukturen- Weltweite Einführung und Weiterentwicklung von Unternehmensrege...
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