Gehaltsvergleich
Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel - Außenhandel in Oldenburg in Oldenburg
Der Kaufmann und die Kauffrau im Groß- und Außenhandel haben eine dreijährige Ausbildung absolviert. Als schulische Voraussetzungen sind in den meisten Fällen ein mittlerer Schulabschluss oder der Abschluss einer Handelsschule gefordert. Bei entsprechender Schuldbildung und Kenntnissen kann die Ausbildung auch verkürzt werden. Gerade im Außenhandel sind Fremdsprachenkenntnisse erwünscht. In der heutigen Zeit der Globalisierung der Märkte rücken auch osteuropäische Sprachen immer mehr in den Vordergrund und sind durchaus von Vorteil, denn der Handel mit Osteuropa wird immer ausgedehnter. Nach Abschluss der Ausbildung sind der Groß- und Außenhandelskaufmann und die Groß- und Außenhandelskauffrau mit dem Einkauf von Gütern und deren Weiterleitung an Endabnehmer und Einzelhändler befasst. Ebenso natürlich, wenn sie in einer Firma beschäftigt sind, die entsprechende Ware herstellt, mit dem Verkauf dieser Waren und der Erschließung neuer Absatzmärkte. Sie müssen den Warenein- und ausgang kontrollieren, den Warenbestand beobachten, die Lagerhaltung planen, Lieferscheine erstellen, die Fakturierung vorbereiten, Reklamationen bearbeiten und Preisverhandlungen tätigen. Bei der Einfuhr ausländischer Waren fallen
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Seit dem 18.01.2008 wurden unserem Gehaltsvergleich bereits
55 Gehaltsdaten
für den Beruf Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel - Außenhandel in Oldenburg in Oldenburg gemeldet.
| |
min. € |
max. € |
Ø € |
| Brutto |
1.400,00 |
3.575,00 |
2.330,44 |
| Netto |
1.019,13 |
2.336,59 |
1.518,33 |
Die Gehäter basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
Folgende Durchschnittsgehälter werden im Umkreis von 100km
für den Beruf gezahlt:
| Ort |
ca. Entfernung |
min. € |
max. € |
Ø € (brutto) |
Einträge |
| Bremen |
39,3 km |
671,67 |
5.151,25 |
2.506,37 |
354 |
| Delmenhorst |
30,7 km |
1.500,00 |
6.595,18 |
3.334,20 |
29 |
| Rotenburg an der Wümme |
80,3 km |
1.600,00 |
6.617,12 |
2.804,82 |
23 |
| Elsdorf, Niedersachsen |
77,0 km |
1.300,00 |
4.950,00 |
3.101,35 |
21 |
| Lingen (Ems) |
93,6 km |
1.050,00 |
3.033,33 |
2.158,53 |
20 |
| Wilhelmshaven |
39,2 km |
826,15 |
3.575,00 |
1.981,97 |
19 |
| Lilienthal bei Bremen |
48,0 km |
1.600,00 |
3.989,00 |
2.296,82 |
16 |
| Scheeßel |
85,6 km |
697,67 |
3.487,18 |
2.412,99 |
15 |
| Stuhr |
39,7 km |
1.760,00 |
3.354,11 |
2.503,20 |
15 |
| Cloppenburg |
37,0 km |
1.700,00 |
3.217,50 |
2.012,43 |
14 |
Fortsetzung der Beschreibung
[...]auch die einfuhrrechtlichen Bestimmungen in ihr Aufgabengebiet, wie auch die Beobachtungen der Wechselkurse bei Fremdwährungen. Der Groß- und Außenhandelskaufmann und die Groß- und Außenhandelskauffrau sind fürdie Preisgestaltung ebenso mitverantwortlich wie für die Lagerhaltung und Logistik. Besteht ein umfangreiches Warenlager oder wird "just in time" disponiert. Diese Gesichtpunkte wirken sich auch die Lagerhaltung und die Preisgestaltung aus. Sie verhandeln mit Geschäftspartnern über Lieferverträge, Zahlungsoptionen und Rabatte. Darüber hinaus sind sie auch als Ansprechpartner für Kunden und Lieferanten an der Kundenpflege ausschlaggebend beteiligt. Der Beruf des Groß- und Außenhandelskaufmanns und der Groß- und Außenhandelskauffrau bietet ein breites Spektrum an unterschiedlichen Aufgaben. Aus diesem Grunde ist auch häufig ein gewisses Maß an Spezialisierung auf einen Bereich, sei es Lagerhaltung, Einkauf, Verkauf, Vertragsverhandlungen oder organisatorische Tätigkeiten anzutreffen. Der Groß- und Außenhandelskaufmann und die Groß- und Außenhandelskauffrau müssen mit Hilfe der modernen Techniken stetes flexibel auf die Geschehnisse im Wirtschaftsverkehr reagieren und entsprechend handeln.
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Bezeichnung: Mitarbeiter (m/w) im Bereich Datenqualitätssicherung DWH-Gesamtbanksteuerung
Anbieter: Wüstenrot Bausparkasse AG
Ort: Ludwigsburg
...
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Bezeichnung: Softwareentwickler / -funktionsverantwortlicher (m/w)
Anbieter: Continental AG
Ort: Babenhausen
...
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Bezeichnung: (Teil-)Projektleiter SAP WM/LES m/w Hamburg
Anbieter: Die Personalarchitekten
Ort: Hamburg
Position (Teil-)Projektleiter SAP WM/LES m/w Hamburg Unternehmen Unser Mandant ist ein erfolgreicher Entwickler von Lösungen im Bereich SAP R/3, SAP ERP und SAP Business Suite und plant, realisiert und optimiert die Anwendung neuer bzw. vorhandener SAP-Applikationen Standort Hamburg Eintrittsdatum Sofort Stellenbeschreibung - Anspruchsvolle und vielfältige Tätigkeit im Bereich strategische Prozess- und Organisationsberatung mit Schwerpunkt SAP WM/LES - Entwickeln und Implementieren von kundenindividuellen Konzepten auf Basis der SAP Technologie - Sicherstellen der übergreifenden Integration auf Basis von SAP Logistik - Koordination der internen und externen Prozesse - Enge Zusammenarbeit m ......
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Bezeichnung: Senior Bilanzbuchhalter (m/w) Direktvermittlung
Anbieter: Apoyo Consulting
Ort: München
Senior Bilanzbuchhalter (m/w) Im Auftrag unseres Kunden, eines erfolgreichen, stark wachsenden Technologieunternehmens im Bereich Green Mobility mit Sitz in München, suchen wir eine geeignete Persönlichkeit zur Personalvermittlung. Ihr neues Aufgabengebiet • Verantwortung für das gesamte Finanzmanagement des Unternehmens Ihr überzeugendes Profil • Abschluss als Bilanzbuchhalter und mind. 5 Jahre Berufserfahrung Im Auftrag unseres Kunden, eines erfolgreichen, stark wachsenden Technologieunternehm...
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Bezeichnung: Technischer Verkauf im Innendienst (Bereich Pneumatik)
Anbieter: Carl Werthenbach Konstruktionsteile GmbH & Co. KG
Ort: Bielefeld
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Bezeichnung: Regional Manager Safety (Western Germany Facilities) (m/f)
Anbieter: Amazon
Ort: Rheinberg
We are looking for a Regional Manager Safety (Western Germany Facilities) (m/f) to join our team. This role reports to the Safety Manager for Germany and will be based in one of our Fulfillment Centers in the western region of Germany. The Regional Manager Safety will responsible for our Fulfillment Center (FC’s) in the western region of Germany in achieving their objectives in ensuring a safe and healthful working environment by identifying risks and unsafe practices, leading continuous improvement initiatives, and leading the Safety managers of each FC. By leveraging Lean principles, Safety Policies, 5S Standards, participating in and overseeing Safety Kaizen efforts, and seeking to impr ......
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