Gehaltsvergleich
Polier/in - Hochbau in Suhl
Poliere und Polierinnen im Hochbau führen verantwortungsvolle Fach- und Führungsaufgaben bei Hochbauarbeiten aus. Sie leiten Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen an, erledigen planerische und organisatorische Aufgaben und kontrollieren den Arbeitsablauf auf einer Baustelle. Poliere und Polierinnen im Bereich Hochbau sind in Betrieben des Baugewerbes beschäftigt. Dazu gehören beispielsweise der Betonbau, Hochbauunternehmen, der Feuerungs- und Schornsteinbau, Sanierungs- und Modernisierungsunternehmen und Betriebe des Gerüstbaus oder des Fertighausbaus. Weitere Beschäftigungsmöglichkeiten ergeben sich in Ingenieurbüros für bautechnische Gesamtplanung und in der öffentlichen Verwaltung, wie zum Beispiel in Bauämtern. Um diese Tätigkeit ausüben zu können, muss man eine berufliche Weiterbildung zum Polier bzw. zur Polierin im Bereich Hochbau nach dem Berufsbildungsgesetz und der Handwerksordnung absolvieren, die nach Erlernen eines anerkannten Ausbildungsberufs gemacht werden kann. Die Prüfung ist bundesweit einheitlich geregelt. Es werden von unterschiedlichen Einrichtungen Vorbereitungskurse auf die Polierprüfung angeboten, die für die Zulassung zur Prüfung jedoch nicht verpflichtend sind. Diese Kurse dauern in Vollzeit etwa 5 Monate, in Teilzeit ca. 1-2 Jahre und im Fernunterricht auch ca. 2 Jahre.
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Seit dem 21.02.2008 wurden unserem Gehaltsvergleich bereits
4 Gehaltsdaten
für den Beruf Polier/in - Hochbau in Suhl gemeldet.
| |
min. € |
max. € |
Ø € |
| Brutto |
2.166,67 |
3.791,67 |
2.979,17 |
| Netto |
1.426,04 |
2.188,07 |
1.801,00 |
Die Gehäter basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
Folgende Durchschnittsgehälter werden im Umkreis von 100km
für den Beruf gezahlt:
| Ort |
ca. Entfernung |
min. € |
max. € |
Ø € (brutto) |
Einträge |
| Erfurt |
48,7 km |
1.137,50 |
2.600,00 |
2.161,07 |
7 |
| Schweinfurt |
69,6 km |
3.141,67 |
4.333,33 |
3.543,33 |
5 |
| Fulda |
73,3 km |
2.666,67 |
3.088,50 |
2.751,03 |
5 |
| Badra |
91,0 km |
3.620,00 |
4.200,00 |
4.006,67 |
3 |
| Kirchheim, Hessen |
84,0 km |
3.992,00 |
6.334,00 |
4.975,33 |
3 |
| Alkersleben |
36,4 km |
2.184,00 |
2.184,00 |
2.184,00 |
3 |
| Hausen, Eichsfeld |
90,3 km |
2.000,00 |
2.476,19 |
2.253,97 |
3 |
| Bad Liebenstein |
33,7 km |
1.250,00 |
1.250,00 |
1.250,00 |
2 |
| Sontra |
74,9 km |
3.000,00 |
3.000,00 |
3.000,00 |
2 |
| Bad Kissingen |
62,4 km |
3.900,00 |
3.900,00 |
3.900,00 |
2 |
Bezeichnung: Apotheker/in
Anbieter: GP Grenzach Produktions GmbH
Ort: Grenzach-Wyhlen
...
mehr Info 
Bezeichnung: Teamleiter Lieferantenmanagement (m/w)
Anbieter: ixetic Bad Homburg GmbH
Ort: Bad Homburg
...
mehr Info Bezeichnung: Leitung Förderstätte (m/w)
Anbieter: Haus Hohenfried e. V.
Ort: Bayerisch Gmain
...
mehr Info Bezeichnung: Junior Buyer für elektronische Bauelemente (CP/ABW71)
Anbieter: Robert Bosch GmbH
Ort: Reutlingen
Die Zentralbereiche entwickeln und unterstützen die mittel- und langfristigeStrategie des Unternehmens und fördern damit ein nachhaltig wertsteigerndesWachstum. Zur Steigerung des Kundennutzens sowie der Wettbewerbsfähigkeitsind grundlegende Funktionen des Einkaufs in einem zentralen Bereich zusammengefasst. Der Zentraleinkauf legt die Einkaufstrategie für die Bosch-Gruppe fest undüberwacht weltweit die Einhaltung seiner verbindlichen Richtlinien. Darüber hinauswerden Rohstoffe, Erzeugnisse und...
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Die zahlreichen Einwohner der kreisfreien Stadt Suhl bezeichnen ihre Heimat immer wieder gern liebevoll als das "Tor zum schönen Thüringer Wald". Aber auch die Bezeichnung der "Waffenstadt Suhl" wird erwähnt - seit dem Jahre 2005 ist diese Namensgebung sogar offiziell bestätigt. Diese liegt jedoch einzig begründet in ihrer geschichtsträchtigen Zeit der Waffenherstellung. Suhl liegt inmitten von Thüringen und stellt das offizielle Oberzentrum Südthüringens dar. Ein prägendes Stadtbild ist übrigens die Plattenbauweise, welche sicherlich nicht unbedingt zur Verschönerung der Stadt Suhl beizutragen vermag. Entsprechend trist sieht es zeitweise auch in der Region selbst aus. Dementsprechend suchen - insbesondere auch die jungen Menschen - ihre beruflichen Entfaltungsmöglichkeiten in den größeren Städten Thüringens.
