Gehaltsvergleich
Recruiter/in in Gießen, Lahn
Die Aufgabe des/der Recruiter/in liegt in der Suche und Gewinnung von neuen Mitarbeitern für Unternehmen. Meist arbeitet der/die Recruiter/in im Bereich der Personaldienstleistung. Dazu können Personaldienstleistungs- und Personalberatungsunternehmen genauso gehören, wie Personalabteilungen von Unternehmen ganz unterschiedlicher Wirtschaftszweige. Der/die Recruiter/in nutzen dafür verschiedene Suchinstrumente, wie zum Beispiel Stellengesuchsdatenbanken, Jobbörsen oder andere Karriere-Portale. Die Formulierung von Stellenanzeigen für Presse, Jobbörsen und Webseiten gehört auch zum Tätigkeitsfeld. Für die Tätigkeit als Recruiter/in wird meist ein betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personalmanagement vorausgesetzt. Eine Aus- bzw. Weiterbildung sowie Berufserfahrung im Bereich Personalvermittlung bzw. -beratung bietet ebenso Zugangsmöglichkeiten. Die Hauptaufgabe des/der Recruiter/in liegt im Finden von neuen Mitarbeiter/innen, welche den Anforderungen des
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Seit dem 25.03.2009 wurden unserem Gehaltsvergleich bereits
4 Gehaltsdaten
für den Beruf Recruiter/in in Gießen, Lahn gemeldet.
| |
min. € |
max. € |
Ø € |
| Brutto |
1.804,83 |
2.058,33 |
1.913,71 |
| Netto |
1.260,96 |
1.394,62 |
1.318,53 |
Die Gehäter basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
Folgende Durchschnittsgehälter werden im Umkreis von 100km
für den Beruf gezahlt:
| Ort |
ca. Entfernung |
min. € |
max. € |
Ø € (brutto) |
Einträge |
| Frankfurt am Main |
52,0 km |
1.891,50 |
5.833,33 |
3.052,52 |
99 |
| Wiesbaden |
62,5 km |
2.000,00 |
4.227,64 |
3.013,19 |
79 |
| Eschborn, Taunus |
50,6 km |
2.600,00 |
2.833,33 |
2.709,52 |
7 |
| Mainz am Rhein |
70,3 km |
2.556,67 |
3.250,00 |
2.966,39 |
6 |
| Taunusstein |
59,9 km |
1.516,67 |
2.708,33 |
2.101,67 |
5 |
| Eppstein, Taunus |
53,2 km |
2.600,00 |
2.600,00 |
2.600,00 |
5 |
| Schwalbach am Taunus |
48,9 km |
2.870,00 |
4.416,00 |
3.758,75 |
4 |
| Darmstadt |
79,3 km |
2.666,67 |
3.177,78 |
2.922,22 |
2 |
| Büdingen, Hessen |
45,7 km |
2.816,67 |
2.816,67 |
2.816,67 |
2 |
| Hattersheim am Main |
59,0 km |
4.000,00 |
5.000,00 |
4.500,00 |
2 |
Fortsetzung der Beschreibung
[...]Auftrag gebenden Unternehmens möglichst gut entsprechen. Die Suchkampagne, das Auswahlverfahren und die vertragliche Bindung obliegen dabei dem/der Recruiter/in, welcher sehr nah mit dem suchenden Unternehmen zusammenarbeitet. Dabei führt der/die Recruiter/in in vielen Fällen die Vorstellungsgespräche, erstellt die Arbeitsverträge und Zeugnisse. Der/die Recruiter/in benötigt ein gutes Gefühl für die Formulierung der Anzeigen. Eine ausgeprägte Menschenkenntnis hilft dem/der Recruiter/in, Bewerber möglichst gut einzuschätzen. Eine möglichst realistische Einschätzung des derzeitigen Arbeitsmarktes und eine Interpretation der wirtschaftlichen Ereignisse helfen den Recruiter/innen, erfolgreich zu arbeiten. Der/die Recruiter/in können entweder alleine, sogar auf selbständiger Basis tätig sein, größere Aufträge werden aber auch häufig in einem Team erledigt. Gute kommunikative Fähigkeiten und eine große Portion Stress-Freiheit gehören zu den Berufsvoraussetzungen.
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Bezeichnung: Senior Consultant Projektmanagement (m/w)
Anbieter: PG Personal Group GmbH & Co. KG
Ort: Stuttgart, bundesweit
Unser Mandant ist eine erfolgreiche, unabhängig und bundesweit agierende IT-Unternehmensberatung. Absolut lösungsorientiert verhilft das Unternehmen seinen Kunden entlang der Wertschöpfungskette zu mehr Erfolg. Für den weiteren Ausbau suchen wir IT-Consultants mit exzellentem und breitgefächertem Prozesswissen. Das Unternehmen bietet Ihnen Raum zur Einbringung Ihres Wissens und Ihrer Persönlichkeit. Es erwarten Sie flache Hierarchien, hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten, sowie ein kollegialer und offener Umgang mit Mitarbeitern auf allen Ebenen. Region: Stuttgart, bundesweit Senior Consultant Projektmanagement (m/w) Die Aufgabe: Sie begleiten eigenständig Beratungsprojekte in strategisch ......
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Bezeichnung: HR Specialist International Assignment (w/m)
Anbieter: HeadCon GmbH
Ort: Hannover
Für unseren Mandanten, die Continental AG suchen wir zur Verstärkung des Asia / Pacific Teams am Standort Hannover eine verantwortungskompetente Persönlichkeit als?HR Specialist International Assignment (w/m)Projektnummer: 10394Ort: HannoverBranche: Automobilzulieferer Ihre Chance: • Koordination und Abwicklung von weltweiten Entsendeverträgen unter Beachtung der Konzern-Entsenderichtlinie • Betreuung und Verhandlung mit/Beratung von Entsandten in allen entsendungsrelevanten Fragestellungen • Betreuung OFK • Verantwortung für die Einhaltung relevanter Gesetze • Unterstützung der Expatriate-Gehaltsabrechnung • Divisionsübergreifende Beratung von Vorgesetzten in Entsendungsfragen • Zusammenarb ......
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Bezeichnung: Professur für Technische Informatik und ein Spezialgebiet aus den Bereichen Rechnernetze, Kommunikationssysteme, Digitaltechnik
Anbieter: HAW Ingolstadt
Ort: Ingolstadt
...
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Bezeichnung: Entwickler (w/m) SAP WM / LES (Warehouse Management)
Anbieter: PAUL HARTMANN AG
Ort: Heidenheim
...
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Bezeichnung: Controller (m/w) (Bereich Lager)
Anbieter: econoMARK GmbH
Ort: Karlsruhe
Ihre Aufgaben - Logistikprozesse inhouse analysieren anhand ermittelter Kennzahlen - anschließend Optimierungsvorschläge vorbringen Ihr Profil - abgeschlossenes BWL-Studium - Erfahrung im Lager - zwingend erforderlich Erfahrung im Lagercontrolling in einem Versandhaus Ihre Chancen Haben wir Ihr Interesse geweckt Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Referenznummer....
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Bezeichnung: Entwickler (m/w) Mechanik/Gaszähler
Anbieter: Diehl Gas Metering GmbH
Ort: Ansbach
...
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