Gehaltsvergleich
Schornsteinfeger/in in Porta Westfalica
Bei dem Beruf des/ Schornsteinfegers/in handelt es sich um einen Beruf, der als Ausbildungsberuf anerkannt ist. Der Inhalt der Ausbildung und alle weiteren relevanten Themen sind in der Handwerksordnung geregelt. Diese wird mit den Buchstaben HwO abgekürzt. Die Ausbildung zum/r Schornsteinfeger/in dauert in der Regel 3 Jahre, kann jedoch bei sehr guten Leistungen auch um ein halbes Jahr verkürzt werden. Dies setzt allerdings eine besondere Genehmigung voraus, die nur derjenige/diejenige erhält, der/die wirklich gute Noten erbringt. Schornsteinfeger/innen übernehmen nicht mehr nur das Reinigen des Schornsteins. Inzwischen sind sie vielmehr auch dazu eingesetzt, verschiedene Heizungs-Systeme zu kontrollieren. Hierbei muss darauf
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Seit dem 11.05.2011 wurden unserem Gehaltsvergleich bereits
3 Gehaltsdaten
für den Beruf Schornsteinfeger/in in Porta Westfalica gemeldet.
| |
min. € |
max. € |
Ø € |
| Brutto |
2.156,00 |
3.080,00 |
2.772,00 |
| Netto |
1.646,97 |
2.192,47 |
2.008,40 |
Die Gehäter basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
Folgende Durchschnittsgehälter werden im Umkreis von 100km
für den Beruf gezahlt:
| Ort |
ca. Entfernung |
min. € |
max. € |
Ø € (brutto) |
Einträge |
| Hörstel |
92,6 km |
2.629,75 |
2.698,96 |
2.676,23 |
6 |
| Aerzen |
30,6 km |
2.691,64 |
2.801,64 |
2.746,64 |
4 |
| Uslar |
78,5 km |
2.866,74 |
2.976,74 |
2.949,24 |
4 |
| Schellerten |
79,7 km |
2.925,00 |
3.250,00 |
3.033,33 |
4 |
| Neustadt am Rübenberge |
48,1 km |
475,00 |
2.933,33 |
2.113,89 |
3 |
| Walsrode |
85,3 km |
2.708,33 |
2.949,09 |
2.830,24 |
3 |
| Soest, Westfalen |
90,1 km |
2.500,00 |
2.500,00 |
2.500,00 |
3 |
| Lohne (Oldenburg) |
69,0 km |
1.610,00 |
1.610,00 |
1.610,00 |
2 |
| Emmerthal, Niedersachsen |
35,9 km |
474,91 |
526,04 |
500,48 |
2 |
| Lippstadt |
73,2 km |
2.000,00 |
2.000,00 |
2.000,00 |
2 |
Fortsetzung der Beschreibung
[...]geachtet werden, dass die vorgegebenen Normen eingehalten werden. Weiterhin kann ein/e Schornsteinfeger/in Ratschläge darüber geben, wie effektiv Energie gespart werden kann. Zudem ist ein/e Schornsteinfeger/in dazu da, neu gesetzte Schornsteine abzunehmen oder alte Schornsteine stillzulegen. Demnach sind die Aufgaben eines/r Schornsteinfegers/in sehr vielseitig. Der Einsatzort jedoch bleibt immer in derselben Region. In der Regel haben alle Schornsteinfeger einen festen Einsatzort und dürfen über dessen Grenzen nicht hinaus. Eine Anstellung erfolgt demnach immer nur in einem bestimmten Gebiet bei einem existierenden Schornsteinfegermeister. Natürlich kann sich ein/e Schornsteinfeger/in zum Meister ausbilden lassen.
[nach oben]
Bezeichnung: Escalation Manager (f/m) Mission Critical Support EMEA
Anbieter: SAP
Ort: Sankt Leon-Rot
As a key part of SAP Active Global Support, the goal of Mission Critical Support (MCS) EMEA isto convert critical customer situations from a critical exception mode back into “business asusual” engagement.EXPECTATIONS AND TASKSYou will be the key SAP person responsible for highly critical escalated customer situation,representing SAP for the duration of the escalation. As an Escalation Manager and being theactive driver in escalated projects your main tasks will include:• Setting-up ad-hoc teams to analyze complex customer situations, derive and driveappropriate action plans with all involved parties• Planning and coordination of all product, operational and project related actions concernin ......
mehr Info 
Bezeichnung: Entwicklungsingenieur Elektronik (m/w)
Anbieter: Miele & Cie. KG
Ort: Gütersloh
...
mehr Info Bezeichnung: IT-Infrastruktur-Architekt (m/w) Outsourcingprojekte - Level A
Anbieter: Accenture
Ort: Frankfurt am Main
Job Description IT-Infrastruktur-Architekt (m/w) Outsourcingprojekte - Level A-00120053 Description Ihre Aufgaben Als leitender IT-Architekt unterstützen Sie unser Vertriebsteam bei der Vorbereitung großer, komplexer Outsourcingprojekte im Bereich Infrastrukturlösungen Sie übernehmen die Leitung des Planungsteams und damit die Verantwortung für den Aufbau erstklassiger Infrastrukturlösungen, die unseren Kunden einen spür- und messbaren Mehrwert verschaffen Als fachlicher Ratgeber aller internen Teams, die in das Kundenprojekt eingebunden sind, sowie der Entscheider auf Kundenseite leisten Sie einen wichtigen Beitrag zum erfolgreichen Vertragsabschluss Sie entwickeln und verhandeln alle Vertr ......
mehr Info Bezeichnung: Maschinentechnischer Bauleiter (m/w)
Anbieter: Siemens AG
Ort: Erlangen
...
mehr Info Bezeichnung: Systemingenieur/-in el. Antrieb in Hybrid- u. Elektrofahrzeugen
Anbieter: Robert Bosch GmbH
Ort: Schwieberdingen
Der Geschäftsbereich Gasoline Systems entwickelt und fertigt Powertrain-Technologien für den gesamten Antriebsstrang für den Verbrennungsmotor, Getriebetechnologie und für alternative Antriebskonzepte für Hybrid- und Elektrofahrzeuge. Damit tragen wir im internationalen Verbund entscheidend zur Senkung des Kraftstoffverbrauchs und der CO2-Emission bei. Systemingenieur für Elektro- und Hybridfahrzeuge Planung und Verfolgung der Systementwicklungsaktivitäten für den elektrischen Antrieb (Anforderu...
mehr Info Bezeichnung: Projektleiter im Anlagenbau (m/w)
Anbieter: Wacker Chemie AG
Ort: Burghausen
...
mehr Info
Infos über Porta Westfalica
Die Stadt Porta Westfalica gehört zum Kreis Minden-Lübbecke und liegt am Rande des deutschen Bundeslandes Nordrhein-Westfalen. Attraktive landschaftliche Gegebenheiten in optimaler Harmonie zu teilweise sehr gut ausgebauten Industrieregionen zeichnen diese Region an der Weser aus. Von diesem Umstand können insbesondere auch Arbeitnehmer profitieren, die sich beispielsweise nach getaner Arbeit in die schönen Parks oder die herrlichen Wald- und Wiesenlandschaften zurückziehen und die Seele baumeln lassen können. Übrigens finden sich für Jobsuchende auch in den angrenzenden Städten, wie beispielsweise Bielefeld, Hannover oder Osnabrück interessante berufliche Perspektiven im handwerklichen oder auch kaufmännischen Bereich. Die Firma Henkel AG sowie das Unternehmen Grohe sind in dieser Hinsicht nur einige der erwähnenswerten (potentiellen) Arbeitgeber.
