Gehaltsvergleich
Abteilungsleiter-Assistent/in in Brühl, Rheinland
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Seit dem 03.08.2011 wurden unserem Gehaltsvergleich bereits 11 Gehaltsdaten für den Beruf Abteilungsleiter-Assistent/in in Brühl, Rheinland gemeldet.min. € | max. € | Ø € | |
Brutto | 2.133,33 | 3.600,00 | 2.911,51 |
Netto | 1.494,23 | 2.491,86 | 2.005,01 |
Die Gehäter basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
Folgende Durchschnittsgehälter werden im Umkreis von 100km für den Beruf gezahlt
Ort | ca. Entfernung km | min. € | max. € | Ø € (brutto) | Einträge |
---|---|---|---|---|---|
Köln | 11,7 | 1.600,00 | 7.300,00 | 3.461,21 | 168 |
Düsseldorf | 43,7 | 1.948,72 | 6.111,11 | 3.357,91 | 152 |
Essen, Ruhr | 69,1 | 1.560,00 | 5.729,11 | 3.240,21 | 61 |
Bonn | 18 | 1.206,23 | 9.605,55 | 3.509,72 | 49 |
Dortmund | 85,7 | 1.890,00 | 4.954,82 | 2.880,06 | 41 |
Mönchengladbach | 52,3 | 2.058,33 | 6.300,00 | 3.756,70 | 39 |
Aachen | 56,8 | 2.272,36 | 5.250,00 | 3.805,81 | 31 |
Hagen (Westfalen) | 69,8 | 2.436,92 | 4.550,00 | 3.174,01 | 27 |
Duisburg | 67,6 | 1.800,00 | 5.416,67 | 3.606,73 | 25 |
Lüdenscheid | 65,9 | 2.466,38 | 6.250,00 | 4.353,81 | 23 |
[...]ausführt. So kümmert sich der/die in diesem Beruf tätige in der Regel nicht nur um einfache Sekretariatsaufgaben, wie die oben genannten, sondern ist beispielsweise auch mit Fragen im Bezug auf Steuern und Versicherungen oder der Erhebung von Bestands- und Verkaufszahlen betraut. Des Weiteren übernehmen die Assistenten und Assistentinnen von Abteilungsleiter und Abteilungsleiterin auch die Überwachung des Rechnungs- und Mahnwesens. Viele in diesem Beruf tätige, sind aber auch noch mit darüber hinausgehenden beschäftigt. So entwerfen sie Verträge und Angebote, kümmern sich um die Erstellung von Wirtschaftlichkeitsanalysen oder helfen auch mit, wenn der Geschäftsbericht erstellt werden muss. Wer diesen Beruf ausüben möchte, muss dafür eine Abiturientenausbildung mit Erfolg absolviert haben. Auch der Zugang über eine Fortbildung zum Abteilungsleiter-Assistenten bzw. zur Abteilungsleiter-Assistentin ist möglich. Besitzt man bereits eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Führungsassistenten bzw. zur Führungsassistentin oder zum Handelsassistenten bzw. zur Handelsassistentin im Einzelhandel, so hat man gute Chancen auf eine Stelle als Assistent bzw. Assistentin des Abteilungsleiters oder der Abteilungsleiterin. [nach oben]
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