Gehaltsvergleich

Betriebsleiter/in - Hotel/Gaststätten/Fremdenverkehr in Rotenburg an der Wümme

Um die Anforderungen für die Weiterbildungsvoraussetzungen zum/zur Betriebsleiter/in - Hotel/Gaststätten/Fremdenverkehr zu erfüllen muss eine entsprechende Ausbildung im Hotel- und Gaststättengewerbe erfolgreich abgeschlossen sein. Die zu erfüllende schulische Vorbildung vor der jeweiligen Ausbildung sollte mindestens ein Hauptschulabschluss sein. Die Weiterbildungsmaßnahme findet in entsprechenden Fachschulen statt und kann in Vollzeit innerhalb von 2 Jahren, in Teilzeit nach 4 Jahren abgeschlossen werden. Der/die Betriebsleiter/in - Hotel/Gaststätten/Fremdenverkehr wird mit der Leitung von Fremdenverkehrs- oder Gastronomiebetrieben betraut. Mitarbeiterführung und die komplette Organisation des betrieblichen Ablaufs innerhalb des Hotels oder der Gaststätte sowie das Erstellen der Personalpläne und die Auswertung der Umsatzzahlen gehören in den Zuständigkeitsbereich des/der Betriebsleiters/in - Hotel/Gaststätten/Fremdenverkehr. Sie sind im Auftrag der Geschäftsführung tätig und entsprechend für ihre Arbeitsergebnisse verantwortlich. Die [...weiterlesen]