Gehaltsvergleich

Galvaniseur/in in Dresden

Bei dem Beruf des/r Galvaniseurs/in handelt es sich um einen in Deutschland anerkannten Ausbildungsberuf. Einzelheiten hierzu sind im Berufsbildungsgesetz geregelt und dort nachzulesen. Wer diesen Beruf erlernen möchte, der muss zunächst die Ausbildung hinter sich bringen. Diese dauert in der Regel 3 Jahre, kann jedoch bei sehr guten Leistungen durchaus auch verkürzt werden. In erster Linie sind Galvaniseure/innen dafür zuständig, mit bestimmten Werkstoffen zu arbeiten. Diese Werkstoffe sollen durch Verfeinerung deutlich besser gemacht werden. Sie sollen hierzu nicht nur besser aussehen, sondern auch bessere Eigenschaften erhalten. Das Beschichten bestimmter Werkstoffe gehört ebenso zur Arbeit eines/r Galvaniseurs/in. [...weiterlesen]

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Seit dem 11.06.2008 wurden unserem Gehaltsvergleich bereits 3 Gehaltsdaten für den Beruf Galvaniseur/in in Dresden gemeldet.

  min. € max. € Ø €
Brutto 1.800,00 2.200,00 2.033,33
Netto 1.217,57 1.426,53 1.339,70
Die Gehäter basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.

Folgende Durchschnittsgehälter werden im Umkreis von 100km für den Beruf gezahlt

Ort ca. Entfernung km min. € max. € Ø € (brutto) Einträge
Zwickau 94,6 1.800,00 2.140,00 2.002,50 14
Annaberg-Buchholz 75,4 2.000,00 2.200,00 2.125,00 4
Frankenberg / Sachsen 52,4 1.900,00 2.200,00 2.050,00 4
Hartha bei Döbeln 55,1 2.800,00 2.800,00 2.800,00 2
Bertsdorf-Hörnitz 73,7 1.320,00 1.320,00 1.320,00 1
[...]Da die Arbeit sehr vielseitig ist, macht sie sehr vielen Menschen Spaß. Genau deshalb entscheiden sich immer mehr potentielle Auszubildende für diesen Job. Arbeitsplätze sind vor allem in Unternehmen der Werkstoffverarbeitung reichlich vorhanden. Fachkräfte werden immer gesucht. Natürlich sollten die Leistungen entsprechend gut sein, um eine Chance auf einen wirklich guten Arbeitsplatz zu bekommen, denn jeder Chef möchte Arbeitnehmer einstellen, die gut sind und auf die er sich verlassen kann. Der Beste bekommt in der Regel den Job. Die Verdienstmöglichkeiten sind sehr unterschiedlich. Hier kommt es ganz darauf an, in welchem Unternehmen man tätig ist. Eine feste Summe gibt es nicht. [nach oben]

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