Gehaltsvergleich
Key Account Manager/in in Eschborn, Taunus
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Seit dem 19.02.2008 wurden unserem Gehaltsvergleich bereits 33 Gehaltsdaten für den Beruf Key Account Manager/in in Eschborn, Taunus gemeldet.min. € | max. € | Ø € | |
Brutto | 2.500,00 | 5.652,17 | 4.497,99 |
Netto | 1.586,53 | 3.739,52 | 2.724,72 |
Die Gehäter basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
Folgende Durchschnittsgehälter werden im Umkreis von 100km für den Beruf gezahlt
Ort | ca. Entfernung km | min. € | max. € | Ø € (brutto) | Einträge |
---|---|---|---|---|---|
Frankfurt am Main | 9,7 | 2.070,00 | 7.126,58 | 4.364,28 | 221 |
Heidelberg (Neckar) | 80,5 | 2.000,00 | 5.683,00 | 3.278,62 | 89 |
Mannheim, Universitätsstadt | 72,1 | 2.375,89 | 5.373,33 | 3.699,16 | 77 |
Mainz am Rhein | 24,9 | 3.000,00 | 7.194,96 | 4.803,14 | 43 |
Darmstadt | 30,1 | 2.000,00 | 9.405,75 | 4.544,74 | 34 |
Aschaffenburg | 46,4 | 3.300,00 | 5.013,71 | 3.899,12 | 31 |
Wiesbaden | 22,1 | 2.700,00 | 8.233,33 | 4.723,06 | 26 |
Neu-Isenburg | 14,2 | 3.150,00 | 7.900,00 | 4.787,68 | 22 |
Koblenz am Rhein | 71,8 | 1.900,00 | 5.000,00 | 3.258,91 | 20 |
Dreieich | 18,3 | 3.250,00 | 7.700,00 | 5.183,44 | 18 |
[...]und dann auch auf diese Bedürfnisse des Kunden reagiert. Sie sind auch bei der Entwicklung neuer Technologien beteiligt und bieten dem Kunden speziell für ihn entwickelte Lösungen an. Die Aufgabe des Key Account Managers und der Key Account Managerin besteht darin, den Kunden so zufrieden zu stellen, dass ein festes Band an Geschäftsbeziehungen entsteht. Der Key Account Manager und die Key Account Managerin stellt dem Kunden neue Ideen und Konzepte vor, die diesem bei der Erschließung neuer Märkte und Marktpotentiale unterstützen. Sie schaffen so ein festes Band zwischen dem Kunden und dem Unternehmen. Der Key Account Manager und die Key Account Managerin haben viele Möglichkeiten zum beruflichen Aufstieg. Viele von ihnen gelangen in die Unternehmensführen oder werden Leiter bestimmter Abteilungen. Voraussetzung ist immer, dass sie sich ständig weiterbilden und über alle anstehenden Veränderungen im Bilde sind. Eine schnelle Reaktion auf unvorhergesehene Ereignisse ist das Kennzeichen eines guten Key Account Managers oder einer einer guten Key Account Managerin. [nach oben]
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