Gehaltsvergleich

Technische/r Angestellte/r - Elektro/Elektronik in Kempen, Niederrhein

Das Aufgabenspektrum des technischen Angestellten in der Elektrotechnik ist enorm groß. Es von der Aufgabenstellungen im Bereich der Energietechnik bis hin zur IT-Technik und so bearbeiten sie in erster Linie technische, organisatorische und wirtschaftliche Aufgaben bei Planung, Entwicklung, Produktion, Wartung und Reparatur sowie im Vertrieb elektrotechnischer Geräte und Anlagen. In den meisten Unternehmen übernehmen sie die Funktion zwischen der Unternehmensleitung und den Ingenieuren. Man kann sie also mehr oder weniger als Bindeglied ansehen. Hauptsächlich arbeiten sie in der Elektroindustrie, also zum Beispiel bei Herstellern von Elektromotoren oder industriellen Prozesssteuerungseinrichtungen. Aber auch in den Unternehmen der Elektrizitätserzeugung und -verteilung sind sie beschäftigt. Zudem sind ihre Fachkenntnisse in den unterschiedlichsten Wirtschaftszweigen gefragt. Beschäftigungsmöglichkeiten gibt es für sie zum Beispiel auch bei Flughafenbetrieben, bei Betreibern von Sportanlagen oder in Unternehmen der Filmwirtschaft. Der Beruf setzt eine entsprechende Ausbildung oder Weiterbildung voraus. In der Regel dauert diese zwei Jahre. Neben der Planung besteht ihre Aufgabe im Wesentlichen darin, Zeichnungen anzufertigen und Messanalysen durchzuführen. Die dabei erhaltenen Informationen werden durch sie ausgewertet. Viele ihrer Aufgabengebiete sind vom gewählten Ausbildungs- oder Einsatzschwerpunkt abhängig und so können sie auch für die Entwicklung, Konstruktion und Projektion neuer elektrotechnischer Bauteile [...weiterlesen]

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Seit dem 08.02.2008 wurden unserem Gehaltsvergleich bereits 14 Gehaltsdaten für den Beruf Technische/r Angestellte/r - Elektro/Elektronik in Kempen, Niederrhein gemeldet.

  min. € max. € Ø €
Brutto 2.200,00 4.886,64 3.506,82
Netto 1.543,80 3.050,50 2.285,10
Die Gehäter basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.

Folgende Durchschnittsgehälter werden im Umkreis von 100km für den Beruf gezahlt

Ort ca. Entfernung km min. € max. € Ø € (brutto) Einträge
Köln 61 850,00 6.657,69 3.194,51 448
Düsseldorf 29,5 1.365,85 6.300,00 3.515,30 267
Essen, Ruhr 42,7 1.266,42 6.825,39 3.194,81 194
Dortmund 74,8 1.191,67 6.210,29 3.311,95 193
Duisburg 24,3 1.465,75 6.000,00 3.596,67 108
Bochum 57 900,00 5.525,00 3.056,96 105
Bonn 85,2 997,75 5.481,67 3.097,67 103
Aachen 70,4 1.262,00 6.300,00 3.251,69 91
Krefeld 11,2 1.689,97 6.561,90 2.870,18 86
Wuppertal 54,5 845,00 5.332,57 3.151,28 80
[...]verantwortlich sein. Neben diesen Aufgaben überwachen und koordinieren sie auch die Arbeitsvorbereitung, Montage und Inbetriebnahme elektrotechnischer Systeme. In ihrem Beruf müssen sie vor allem ein sehr hohes Maß an technischem Sachverstand und ein sehr gutes Vorstellungsvermögen mitbringen. Ständig entwickeln sich technische Geräte weiter und auf dem Markt erscheinen neue Innovationen, denen müssen sich die technischen Angestellten in der Elektrotechnik anpassen. Zum Teil arbeiten sie aber auch selbst an eben solchen Neuentwicklungen mit oder sie versuchen Elektrogeräte, die es bereits gibt, zu optimieren. In den meisten Unternehmen sind sie für einen speziellen Aufgabenbereich verantwortlich. Bei ihrer Arbeit müssen sie eng mit der Geschäftsleitung zusammenarbeiten und sämtliche Vorgänge mit ihnen besprechen. Zudem kooperieren sie mit den Geschäftspartnern des Unternehmens und arbeiten in einem Team von Experten. Das Einkommen der technischen Angestellten in der Elektrotechnik ist zudem sehr unterschiedlich. Die Gründe sind die verschiedensten Einflussfaktoren. So schwankt das Gehalt unter anderem von Region zu Region und von Unternehmen zu Unternehmen. Zudem machen viele Unternehmen das Gehalt davon abhängig, welche Erfahrungen und Kenntnisse der einzelne in das Unternehmen mitbringt. Trotz all dieser Unterschiede, welche zum Teil auch sehr groß sind, kann man davon ausgehen, dass ein technischer Angestellter in der Elektrotechnik eine Bruttovergütung von 2800 bis 3100 Euro im Monat hat. [nach oben]

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