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Beförderung
Eine
Beförderung
ist der berufliche Aufstieg eines Mitarbeiters in Unternehmen oder im öffentlichen Dienst. Mit einer solchenBeförderung
steigt auch dasGehalt
. Grundsätzlich ist der Arbeitgeber oder Dienstherr für Beförderungen verantwortlich und spricht diese aus. Gründe dafür sind sehr unterschiedlich. In den meisten Fällen muss eine höherwertige Stelle neu besetzt werden. Bekommt einArbeitnehmer
den Vorschlag zu einerBeförderung
, muss er diese nicht annehmen.Oftmals ist es so, dass sich der
Arbeitnehmer
in seinem jetzigen Umfeld so wohlfühlt, dass er gerne auf eineBeförderung
verzichtet. Es gibt aber auch das Gegenteil. Wie oft wurden schonArbeitnehmer
bei einerBeförderung
übergangen. Grundsätzlich sollte eineBeförderung
nicht dem Zufall überlassen werden. Wer unbedingt die Karriereleiter erklimmen möchte, muss seinem Arbeitgeber oder Dienstherrn beweisen, dass er Führungsqualitäten hat. Durch Eigeninitiative kann der Mitarbeiter ebenfalls befördert werden.zurück