Kinderbetreuungszuschuss

In vielen Fällen bietet es sich an, die Kosten für die Betreuung Ihrer Kinder steuerlich geltend zu machen. Erklärt sich der Arbeitgeber dazu bereit, Betreuungszuschüsse zu zahlen, so können Sie als Arbeitnehmer mehr davon profitieren, als beispielsweise von einer Gehaltserhöhung. Ihr bisheriger Bruttolohn bleibt zwar derselbe, doch der Betreuungszuschuss (mehr …)

Erholungsbeihilfe

Optimieren Sie Ihren Nettolohn durch die Erholungsbeihilfe.

Ihnen stehen jährlich 156 € Erholungsbeihilfe zu, die Ihnen Ihr Arbeitgeber zuzüglich zum Lohn zahlen kann. Das heißt für Sie: mehr Netto vom Brutto bekommen. Auch Ihre Familie kann einen Reisezuschuss erhalten: 104 € für den Ehepartner und je 52 € für jedes Kind gelten als Maximalgrenze pro Jahr. Diese Beträge sind bis zu dieser Höhe komplett sozialabgabenfrei.

Sie müssen sich lediglich einen Erholungsbeihilfegutschein herunterladen, ihn von Ihrem Arbeitgeber bewilligen lassen und können dann mit dem Gutschein einen Erholungsurlaub genießen. (mehr …)

Betriebliche Altersvorsorge

Als pflichtversicherter Arbeitnehmer haben Sie Anspruch auf eine betriebliche Altersvorsorge. Soweit so gut, doch nur wenigen ist das durchaus lohnenswerte Prinzip der Alterversorgung, die sogenannte Entgeltumwandlung, bekannt. Bei der Entgeltumwandlung wird Ihrem Brutto-Einkommen Geld entnommen, das direkt in Ihren Altersvorsorgevertrag fließt. (mehr …)

comdirect: Girokonto

Die comdirect bank AG gibt Euch bei Neueröffnung eines Girokontos einen Euro monatlich dazu.
Für Studenten oder bei einem monatlichen Geldeingang von mindestens 1.250 Euro ist das Konto kostenlos.
Ansonsten fällt eine Kontopauschale von 4,90 Euro pro Monat an.

An über 7.000 Automaten deutschlandweit könnt Ihr (mehr …)

Steuerfreie Nutzung von PCs

Überlässt Ihnen Ihr Arbeitgeber einen PC oder andere Telekommunikationsgeräte unentgeltlich zur privaten Nutzung,
so liegt unabhängig vom Verhältnis der beruflichen zur privaten Nutzung Steuerfreiheit vor.
Dabei ist die Steuerfreiheit nicht auf die private Nutzung im Betrieb beschränkt, (mehr …)

Gesunder Urlaub mit Zuschuss von der Krankenkasse

Eigentlich zu schön, um wahr zu sein: Der Reiseanbieter Transmedic macht es möglich, dass Sie einen erholsamen Urlaub verbringen und gleichzeitig Ihr Einkommen schonen. Denn über Transmedic können Sie einfach und komfortabel so genannte Präventionsreisen buchen, die von fast allen gesetzlichen Krankenkassen mit bis zu (mehr …)

Erstattung der Umzugskosten durch den Arbeitgeber

Jede Nettoerhöhung verursacht bekanntlich zusätzliche Kosten der Sozialversicherung in Höhe von ca. 40 % sowohl auf Arbeitnehmer- als auch auf
Arbeitgeberseite. Da bleibt für die Lohntüte nicht mehr viel übrig. Deshalb lohnt es sich, nach anderen Möglichkeiten Ausschau zu halten.
So kann Ihr Arbeitgeber Ihnen beispielsweise Ihre Umzugskosten steuerfrei (mehr …)

Mit Benzingutscheinen höhere Fahrtkosten ausgleichen

Mit dem Wegfall der Entfernungspauschale seit 2007 steigen für viele Arbeitnehmer die monatlichen Ausgaben.
Benzin ist teuer und wird es vorerst wohl auch bleiben.
Doch statt einer Lohnerhöhung lohnt es sich mehr,
sich von seinem Arbeitgeber so genannte Warengutscheine aushändigen zu lassen, um die höheren Kosten auszugleichen.
Erklärt sich Ihr Arbeitgeber (mehr …)